Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Зареєструватися
  • Файл

Євген Ветеран

Керівник

Рассматривает должности:
Керівник, Керівник відділу продажу, Адміністратор, Тимлід, Керівник з продажу, Територіальний менеджер, Операційний директор, Начальник по продажам, Заступник керівника відділу продаж, Регіональний менеджер
Возраст:
46 лет
Город проживания:
Киев
Готов работать:
Киев, Удаленно

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

ЄВГЕН ГЕРАСИМЕНКО
КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ПРОДАЖІВ / HEAD
OF SALES / COMMERCIAL MANAGER
(RETAIL / E-COMMERCE / B2B)

ПРОФІЛЬ
Маю досвід роботи з партнерськими та оптовими клієнтами (B2B), а також
розвитком мультиканальних продажів (retail, e-commerce, партнерські канали).

Експертиза:
• розвиток продажів та масштабування бізнесу
• управління командами до 50 осіб
• побудова та оптимізація комерційних процесів
• аналітика, бюджетування, P&L

Досягнення:
• збільшення продажів на 25%
SOFT SKILLS: • ріст конверсії на 15%
• підвищення середнього чеку на 20%
• Лідерство та розвиток команд (найм, навчання, • Розвиток продажів через партнерські канали (B2B)
утримання)
• Прийняття управлінських рішень на основі Орієнтований на результат, системність та розвиток бізнесу через ефективні
команди та процеси.
даних
• Стратегічне та системне мислення
• Орієнтація на фінансовий результат та бізнес- ДОСВІД РОБОТИ
ефективність
• Побудова ефективних комунікацій між КЕРІВНИК КОМЕРЦІЙНОГО ВІДДІЛУ OBAG,
підрозділами Bimba y Lola
• Управління змінами та трансформацією КВІТЕНЬ 2017 - ЖОВТЕНЬ 2022
процесів
• Управління роздрібною мережею (8 магазинів)
• Високий рівень відповідальності та
• Відповідальність за оборот усіх каналів продажів (від 80 млн/рік)
стресостійкість
• Розвиток роздрібної мережі та онлайн-напрямку
• Розвиток партнерського напрямку (B2B продажі через партнерів та оптових
HARD SKILLS: клієнтів)
• Формування та розвиток команди (найм, навчання, мотивація)
• Управління продажами та розвиток бізнесу • Побудова системи продажів і KPI
• P&L, бюджетування, фінансовий контроль • Аналіз фінансових показників, управління маржинальністю та прибутковістю
• KPI та система мотивації бізнесу
• Аналітика продажів та прийняття рішень
• Управління командами Результати:
• CRM: Bitrix24, keyCRM, Sales Drive (включаючи • Зростання продажів на 25%
впровадження та оптимізацію) • Підвищення конверсії на 15%
• ERP:1C • Оптимізація витрат і підвищення ефективності

ОСВІТА КЕРІВНИК РОЗДРІБНОЇ МЕРЕЖІ TOMMY
2007-2012 HILFIGER MD FASHION
НіЖИНСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ ТРАВЕНЬ 2013 - ЧЕРВЕНЬ 2015
УНІВЕРСИТЕТ ІМ. МИКОЛА ГОГОЛЯ • Управління мережею: Україна (8 магазинів), Казахстан (2)
СОЦІАЛЬНИЙ ПЕДАГОГ, ПРАКТИЧНИЙ ПСИХОЛОГ • Контроль виконання планів продажів
2020 • Впровадження стандартів сервісу

КУРС НАВЧАННЯ КЛІЄНТСЬКОМУ СЕРВІСУ ВІД
Результати:
INNOVATION LUXURY CONSULTING
• Збільшення середнього чеку на 20%
2015
• Зростання виконання планів продажів
КУРС ТРЕНІНГІВ ВІД GENNADIY TKACHENKO RETAIL
STUDIO «МЕНЕДЖМЕНТ ДЛЯ ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА» КЕРІВНИК МАГАЗИНУ MARKS AND SPENCER
ЛЮТИЙ 2012 - БЕРЕЗЕНЬ 2013
КОНТАКТИ НАЧАЛЬНИК ВІДДІЛУ AUCHAN
ГРУДЕНЬ 2011 - БЕРЕЗЕНЬ 2012
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
КЕРІВНИК МАГАЗИНУ МЕГА-МАКС
ТРАВЕНЬ 2007 — ЧЕРВЕНЬ 2011
КИЇВ

[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») ДОДАТКОВО
Ветеран. Досвід служби у ЗСУ (2022).
EVGERASIMENKO Висока дисципліна, відповідальність та ефективність роботи в
стресових умовах.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты