Схожі: Начальник відділу кадрів Директор з персоналу HR-керівник HRD Керівник відділу персоналу ...
Начальник відділу персоналу
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Retail Group — провідний торговельний холдинг України з 25-річним досвідом у ритейлі, який управляє мережами «Велмарт», «Велика Кишеня» та «ВК Експрес». У складі холдингу 59 магазинів загальною площею понад 160 000…
Знайдіть роботу, яка підходить саме вам
Розкажіть про себе і ми підберемо для вас найкращі вакансії, які відповідають вашим навичкам, досвіду та побажанням.
- Бронювання
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 2 років. Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду Начальник\ця відділу персоналу по роботі з міжрегіональними офісами НК ТЧХУ Товариство Червоного Хреста України — найбільша…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми шукаємо Начальника відділу управління персоналом, який допоможе нам створювати комфортне, мотивуюче і продуктивне робоче середовище для співробітників, підтримуючи стратегічні цілі компанії та розвиток її команди…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. SO BEAUTY — в першу чергу, це колектив, який вірить у силу краси та емпатію в серці. Ми робимо такий результат, який не робить більше ніхто. Зараз ми в ТОП у в сфері лазерної епіляції та косметології. Ми є у Києві,…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми, компанія «Vyriy», працюємо в сфері MilitaryTech, спеціалізуємося на розробці та виготовленні передового військового обладнання, робимо акцент на високій якості та надійності наших виробів. У зв’язку з розвитком…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Aventus Group is an international fintech holding with over 15 years of experience developing and scaling financial products across five continents. Our team of 4,000+ professionals operates in 21 countries, building…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Нашій компанії потрібен HR-директор, який уміє будувати сильні команди через системний підхід, емпатію та чіткі правила. Людина, що створює комфортну атмосферу для роботи, знає як швидко адаптувати новачків і забезпечує…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Miraton — це: 19 fashion-магазинів взуття та аксесуарів по всій Україні (і ми не зупиняємось на досягнутому!) Перспективний E-commerce проект — Miraton.ua Сильна HR-команда: рекрутинг і адаптація, навчання…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Шукаєте можливість реалізувати себе та будувати кар'єру в стабільній компанії? Приєднуйся до нас! Ми шукаємо начальника відділу кадрів. Київ, Борщагівка, зупинка швидкісного трамваю Івана Дзюби (вул. Пшенична, 8)…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Усім привіт) Ми у пошуках HRD для нашого клієнта — української технологічної компанії, яка входить до ТОП-20 найінноваційніших бізнесів України та активно розвивається на ринку США. Займає провідні позиції у сфері…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. HR-керівник у компаніюJador(одяг з Франції та Італії). Хочете бути частиною команди, яка створює стиль і визначає тренди в моді? «Жадор» шукає у свою команду енергійну, ініціативну та позитивну людину з хорошими…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Вакансія: HR Director / HRD (м. Черкаси)Компанія, що зростає — шукає лідера, який зможе збудувати сильну культуру та сучасну HR-систему. Виробнича компанія, яка динамічно масштабується, відкриває нову роль HRD —…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. ДП КК «Рошен» — центральний офіс Кондитерської Корпорації ROSHEN: стратегічний, аналітичний та операційний центр, який забезпечує ефективну координацію всіх бізнес-процесів компанії. Основні обов’язки: Підлеглі…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Ми — мережа роздрібних магазинів, яка активно розвивається. У нас понад 300 працівників, стабільна команда й високі стандарти обслуговування. Зараз шукаємо сильного HR-керівника, який вибудує системний підхід до рекрутингу,…