Схожі: Начальник відділу Керівник відділу Заступник начальника відділу Технічний директор ...
Начальник подразделения
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Вимоги: Вища освіта (юридична, управлінська, філологічна або суміжна); Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років; Впевнене знання трудового законодавства, нормативних актів з діловодства та архівної…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Position: Head of Human Resources Location: Remote | Full-Time Schedule: 8 am-5 pm/9 am-6 pm PST time (at least 3 months) About the Company The company’s platform offers a marketplace to search for the service…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. ТОВ «Сільвер Фуд» шукає амбітного та досвідченого Керівника торговельного відділу для запуску нового проєкту, що передбачає створення команди територіальних менеджерів по всій Україні. Вимоги: Досвід на аналогічній…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта. Шукаєте HR-роль, де можна реально впливати на бізнес? Тоді ця вакансія — для Вас! Компанія UVK — це не просто логістика. Це перший 3PL-оператор України, стабільна частина великої родини Fozzy Group та компанія,…
Повна зайнятість. Вища освіта. Вимоги: Вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, стаж роботи за фахом на державній службі/омс на керівних посадах чи на керівних посадах в інших сферах управління не менше 2-років…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Вимоги: вільне володіння державної мовою Повна вища освіта (магістр, спеціаліст) Буде перевагою за одним з напрямів підготовки: «Правознавство», «Документознавство та інформаційна діяльність», «Економіка…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Відкритна нова вакансія — HR-керівник, начальник відділу персоналу. Компанія виробник товарів для будівництва і виробництва на ринок України та ЄС. Має представництва у 6 містах України. Умови : графік роботи,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Концерн «Міські теплові мережі» запрошує на вакантну посаду начальника відділу з навчання і підготовки персоналу. Вимоги до кандидатів: вища освіта; досвід роботи з організації навчання кадрів на підприємстві…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. досвід роботи від 2 років на позиції розробка та впровадження HR стратегії на підставі цілей бізнесу; розробка та впровадження HR політик; розвиток HR бренду компанії; підбір персоналу (розробка, впровадження…