Популярні: Рекрутер Інженер з охорони праці Начальник відділу кадрів Регіональний менеджер Фахівець з розвитку Керівник підприємства Керівник відділу Психолог Бізнес-тренер Різноробочий ...
у Луцьку
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Гастромаркет «FORTA» з розширенням, оголошує конкурс на посаду Фахівця відділу мотивації та заробітної плати. Вимоги до кандидата: Вища освіта (економіка підприємства, управління персоналом, фінанси) Вміння…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Привіт! Я Олеся — твій улюблений HR) я співпрацюю з відомою компанією ТОВ Порт Сіті Груп, ТРЦ твого міста. З власного досвіду знаю, що зі стандартного опису вакансії на джоб-сайті важко зрозуміти, чи твоя компанія,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Компанія «Еллен Груп» — компанія-виробник білизни і трикотажного одягу для дому, відпочинку та сну для всієї родини, лідер з 23-річним досвідом збуту за кількістю брендів і якістю обслуговування гуртових покупців…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента, людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. ТОВ «КРОМБЕРГ ЕНД ШУБЕРТ УКРАЇНА ЛУ» — підприємство з 100% іноземними інвестиціями. Тут виготовляють електричні бортові кабельні системи для автомобілів світового класу (Mercedes, Volkswagen, BMW, Audі). Нас — 40…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. 225 Окремий штурмовий батальйон запрошує на вакансію Діловод групи персоналу Вимоги: Досвід у військовому діловодстві Статус чинного військовослужбовця або звільненого в запас з подальшим бажанням мобілізуватись…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Компанія «Cloud Castle» шукає відповідальну та організовану особу на посаду інспектора відділу кадрів. Що потрібно робити: Формувати та вести особові справи працівників, вносити зміни пов’язані з трудовою діяльністю…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Виробництво ковбасних виробів «Мясний Дар» запрошує на роботу Менеджер з персоналу. Вимоги: Успішний досвід в підборі персоналу; Знання сучасних інструментів пошуку і залучення персоналу; Вміння швидко навчатися…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Гастромаркет «FORTA» запрошує до співпраці HR-менеджера Вимоги до кандидата: Вища профільна освіта Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року Володіння методиками підбору і оцінки персоналу Досвід якісного…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Mirko Solutions continues growing rapidly, so now we are looking for a proactive and ambitious HR Manager. You will be responsible for developing human capital to support the business growth of the company. We are…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. BusMarket Group — дистриб'ютор, стратегічний партнер авторемонтної галузі, акціонер Global One Automotive GmbH. Запрошуємо Вас стати частиною нашої команди на посаді фахівець з навчання та розвитку персоналу: Обов`язки:…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Компанія АТ «Укртелеком» — національний оператор та один із об'єктів критичної інфраструктури, тому наша діяльність є стратегічно важливою для функціонування всієї країни. Ми робимо все, аби забезпечити якісним…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Нова пошта — лідер експрес-доставки в Україні. Наша команда постійно зростає, і зараз ми шукаємо: «Інженер з охорони праці». Ми пропонуємо тобі: «білу» заробітну плату, оплачувані відпустки, лікарняні, відрядження;…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. «Укрпошта» — національний оператор поштового зв’язку, надійний та відповідальний роботодавець. Сьогодні команда «Укрпошти» — це фахівці, які руйнують стереотипи, щоденно працюють над підвищенням ефективності логістичних…
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю, ветерана. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Запрошуємо талановитого регіонального менеджера з персоналу до нашої динамічної компанії у роздрібній торгівлі. Ти будеш: відповідати за укомплектованість магазинів; допомагати координувати та розвивати наш…
Повна зайнятість, неповна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вимоги: Досвід роботи у сфері HR (рекрутингу) від 2 років; Знання каналів пошуку, методів відбору та оцінки кандидатів; Вільне володіння ПК; Готовність до відряджень; Високий рівень емоційного інтелекту…