Схожі: Рекрутер HR-менеджер Менеджер з персоналу Інспектор відділу кадрів Кадровик Військовослужбовець Обліковець ...
Hr-помічник у Львові
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Ми компанія IN Project — надаємо послуги повного циклу у сфері розробки програмного забезпечення та IT-інфраструктури, пропонуємо R&D та готові пакетні рішення для різних бізнес-задач. В наш відділ креативу та творчості…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вимоги: Досвід роботи від 2-років Впевнений у сфері підбору персоналу; Умови роботи: Графік роботи 9:00 — 18:00 HR/Рекрутинг — 50/50 Обов’язки: Ведення повного циклу підбору фахівця (від зняття…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Food Franchising Group визнана лідером у сфері франчайзингу громадського харчування в Україні. Ми є власниками мережі пекарень «Lviv Croissants», яка налічує понад 183 пекарні по всій Україні та з шаленим темпом…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Ми шукаємо Фахівця з ведення військового обліку для динамічної компанії, що швидко зростає та спеціалізується на створенні високотехнологічних ІТ продуктів в Україні. Це чудова можливість долучитися до команди,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Середня спеціальна освіта. 13 бригада оперативного призначення НГУ «Хартія» — Рекрутер, військовослужбовець — не просто про «шукати людей» а про «будувати військо», необхідно забезпечити підрозділи якісним особовим складом що б він зміг ефективно…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Привіт! Ми віримо, що люди — це головний ресурс компанії! Тому ми шукаємо не просто HR-менеджера, а людину, яка допоможе будувати сильну, згуртовану та мотивовану команду. Якщо ти любиш працювати з людьми, не боїшся…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. YV Group — це міжнародна група компаній, яка об'єднує понад 9 успішних і прибуткових проєктів у різних галузях. Ми створюємо ефективні бізнес-рішення, поєднуючи 8-річний досвід роботи на міжнародному ринку з інноваційним…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Національна мережа аптек «Подорожник» оголошує конкурс на посаду Інспектора з кадрів. Ти наш ідеальний кандидат, якщо в тебе є: відмінне знання КЗпП України (відстеження змін в законодавстві); 1C- управління…
- Бронювання
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Компанія «Egritech» шукає рекрутера. Наша компанія є провідним постачальником техніки для транспортування врожаю зернових культур, а також інших аграрних продуктів. Ми пропонуємо широкий асортимент якісної техніки,…
Повна зайнятість. Також готові взяти студента, людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. Друже, а ти не «засидівся» на своєму робочому місці? Може вже настав час підняти планку і повірити в себе? Приходи до нас на співбесіду! Близенько потрібен Інспектор з кадрів! Вимоги: Досвід роботи не менше 1-го…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Ми — мережа концептуальних авторських ресторанів Холдинг емоцій «!FEST», і зараз у пошукахHR-менеджера в команду проєкту «Реберня». Наша мережа налічує 7 ресторанів в Україні та один у Польщі (м. Лодзь). Ми шукаємо…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Компанія «Тропік», яка активно та стабільно працює на ринку продажів імпортних фруктів та овочів, запрошує на роботу менеджера з персоналу. Вимоги: вища освіта; досвід роботи в рекрутингу та HR обов’язковий;…
Повна зайнятість. Незакінчена вища освіта. Компанія «ТД «ЛембергМіт», один із провідних виробників м’ясної продукції в Україні, запрошує до своєї команди Рекрутера. Вимоги: Розглядаємо кандидатів без досвіду роботи, але з великим бажанням розвизватись…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. «Ovogene» — це міжнародна компанія та перший у світі банк донорських клітин, де використовується технологія штучного інтелекту. Ми є міжнародним банком біоматеріалів: ооцитів, сперми та ембріонів із швидко зростаючою…
- Вище за середню
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Шукаємо HR-а, який любить людей (навіть у понеділок)! Привіт! Ми в пошуках HR менеджера, який не боїться слів «онбординг», «анкетування» і «One-to-One», а ще вміє зробити так, щоб новенькі не загубилися, а старенькі…