- · Переглядає 1 шукач
- Вища за середню
- 40 000 грн · Після всіх відрахувань
-
Черкаси, вулиця Небесної Сотні, 55.
0,8 км від центру · -
Жушман Тетяна
- Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2
Про вакансію
Про Компанію
Компанія розвиває мережу «Файно Маркет» у понад 70 міст та поселеннях, що у Кіровоградській, Черкаській, Одеській, Миколаївській, Вінницькій, Дніпропетровській та Київській області.
Відкритість, розвиток та прозорість дій — наші пріоритети. Ми чесні до клієнтів, партнерів, держави та один до одного.
Мережа магазинів «Файно маркет» запрошує до файної команди менеджера з персоналу!
Для нас важливо:
- Вища освіта;
- Досвід роботи: від 2 років (підприємство зі штатом не менше 300 чоловік);
- Знання технологій пошуку та підбору персоналу;
- Впевнений користувач: MS Office, BAF.
- Професійні навики: висока працездатність, активність, вміння працювати на результат, здатність працювати в команді.
- Особисті якості: високий рівень відповідальності, вміння самостійно приймати рішення і відповідати за них, ініціативність, креативність, стресостійкість.
Основні обов’язки:
- Пошук та підбір персоналу;
- Проведення співбесід;
- Формування кадрового резерву;
- Ведення внутрішньої бази кандидатів;
- Проведення первинних телефонних інтервью з кандидатами, збір рекомендацій;
- Моніторинг та аналіз ринку праці;
- Супровід кандидатів;
- Підготовка звітів
- Ведення кадрового діловодства (прийняття, переведення, звільнення);
- Ведення особових справ працівників;
- Ведення обліку відпусток працівникам;
- Робота з листками непрацездатності працівників;
- Робота з табелями обліку робочого часу.
Чому саме «Файно маркет»?
Ми пропонуємо:
- Роботу в сильній кросфункціональній команді;
- Конкурентну заробітну плату та соціальний пакет;
- Роботу в сучасному офісі;
- Цікаву та креативну роботу, яка буде в задоволення.
Готові розпочати просто зараз? Надсилайте резюме!
Чекаємо в команді файних!
Телефони: , ,
Більше про нас:
Ключові вимоги і навички
- Досвід роботи від 2 років.
- Вища освіта.
- MS Office
- Відповідальність
- Стресостійкість
- Активність
- Діловодство
- Підбір персоналу
- Креативність
- Кадрове діловодство
- Аналіз ринку
- Чесність
- BAF
- Ініціативність
- Висока працездатність
- Проведення співбесід
- Відкритість
- Ведення табелю робочого часу
- Формування кадрового резерву
- Орієнтація на результат
Схожі вакансії
-
Рекрутер, HR-фахівець (виробничий персонал)
Zavod Moroza, Черкаси -
Менеджер з персоналу
20 000 грн, Черкаське хімволокно, ПрАТ (Черкаська ТЕЦ, ВП), Черкаси -
Інспектор з кадрів
46 000 грн, Сільпо, Черкаси -
HR-менеджер
Коваль В. В., ФОП, Черкаси -
Рекрутер, менеджер з персоналу
25 000 – 30 000 грн, Nika Security, Черкаси