HR-менеджер

Sculptor Lash — компанія, що є лідером у сфері продажу косметичних засобів і матеріалів для нарощування та догляду за віями й бровами. Ми також є одним із лідерів освітнього ринку у своєму сегменті та організатором міжнародних чемпіонатів і освітніх заходів для б’юті-майстрів.

Трохи фактів про нас:

• понад 15 років успішної роботи на ринку;

• понад 7000 випускників наших освітніх програм по всьому світу;

• з нами працюють 16 сертифікованих тренерів;

• бренд створений Юлією Іскусних — засновницею та генеральною директоркою Міжнародної бізнес-школи з нарощування вій, організаторкою міжнародних чемпіонатів та освітніх заходів.

Ми шукаємо HR Manager, який стане важливою частиною нашої команди та допоможе будувати сильну корпоративну культуру, залучати талановитих людей і створювати комфортне середовище для розвитку співробітників.

Основні обов’язки

Рекрутинг та найм

• Пошук кандидатів через job-сайти, соціальні мережі та інші канали.

• Комунікація з кандидатами та організація процесу підбору.

• Проведення первинних співбесід та супровід кандидатів на всіх етапах найму.

• Оцінка та тестування кандидатів.

• Аналіз ринку праці.

• Формування профілів посад, компетенцій та очікуваних результатів роботи.

• Повний цикл HR-процесів: рекрутинг, онбординг, офбординг.

• Адаптація та введення в посаду нових співробітників.

• Розвиток та підтримка корпоративної культури компанії.

• Організація внутрішніх заходів та активностей для співробітників.

• Проведення eNPS, Q12 та інших HR-опитувань.

• Аналіз зворотного зв’язку від співробітників та впровадження покращень.

• Робота із залученістю та мотивацією команди.

• Підтримка внутрішніх комунікацій.

• Підтримка співробітників у щоденних HR-запитах.

• Проведення 1:1 зустрічей.

HR процеси

• Розробка та оновлення HR-документації.

• Участь у створенні та впровадженні мотиваційних програм і систем адаптації.

• Аналіз ефективності роботи співробітників.

• Участь у performance review, 360°, створенні job maps і матриць компетенцій.

• Підтримка здорової та екологічної атмосфери в команді.

Наш ідеальний кандидат

• Має досвід роботи в HR або рекрутингу від 2 років (буде перевагою).

• Розуміє повний цикл рекрутингу.

• Вміє знаходити спільну мову з людьми та має розвинені комунікаційні навички.

• Організований, відповідальний та уважний до деталей.

• Проактивний та готовий проявляти ініціативу.

• Орієнтований на роботу з командою та розвиток корпоративної культури.

Ми пропонуємо

• Переважно віддалений формат роботи, але кандидатів розглядаємо з Києва, оскільки інколи потрібно бути в офісі.

• Сучасний офіс у центрі Києва (м. Лук’янівка).

• Графік роботи: Пн-Пт, 10:00—19:00.

• Ставка + KPI.

• Можливість професійного розвитку та навчання за рахунок компанії.

• Роботу в дружній команді професіоналів та підтримку керівництва.

• Можливість впливати на розвиток компанії та корпоративної культури.

Хочеш стати частиною нашої команди? Надсилай своє резюме — і давай разом створювати сильну команду та досягати нових результатів 🚀 Або пиши в тг. @Hr_assistant_Nika