• Зараз переглядає 1 шукач
Теслик А.И., ФЛП

Начальник виробництва меблевої ділянки

  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Обслуговування електромереж
  • Управління виробництвом
  • Продуктивність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія ТІА-СПОРТ виробник дитячого обладнання відкриває вакансію керівник на дільницю виробництва дитячих меблів.

Вакансія: Начальник виробництва

Мета посади

Збільшити обсяги виробництва без збільшення штату, забезпечити стабільну якість продукції та виконання термінів, а також організувати розробку і запуск нових виробів з:

• дерева та плитних матеріалів,

• металу,

• виробів з електрикою та інтерактивними елементами.

Функціональні обов’язки (по факту роботи)

Виробництво

• Планує щоденне та тижневе виробниче завантаження цехів

• Забезпечує виконання плану виробництва

• Оптимізує процеси для збільшення обсягів з наявною командою

• Усунення простоїв і вузьких місць у виробництві

2. Терміни

• Контролює виконання кожного замовлення у строк

• Формує та веде виробничі графіки

• Несе персональну відповідальність за зрив термінів

3. Якість

• Контролює якість на всіх етапах виробництва

• Зменшує кількість браку та переробок

• Впроваджує стандарти та технічні карти виробів

4. Нові вироби

• Організовує розробку нових моделей меблів і обладнання

• Працює з деревом, металом, електрикою (спільно з технологами)

• Готує виріб до серійного виробництва

• Оптимізує конструкцію під собівартість та повторюваність

5. Матеріали

• Планує потребу в матеріалах під виробничий план

• Контролює наявність матеріалів у цехах

• Не допускає простоїв через відсутність матеріалів

6. Персонал

• Керує майстрами, збірниками, техніками

• Ставить конкретні завдання та контролює їх виконання

• Забезпечує дисципліну та продуктивність

Вимоги

• Досвід керування виробництвом (меблі / металообробка / змішані виробництва)

• Розуміння процесів роботи з деревом, металом, електрикою

• Досвід запуску нових виробів у серію

• Вміння працювати з термінами та відповідальністю

Досвід управління виробничим персоналом

Показники результату (оцінюємо роботу за ними)

• Виконання виробничого плану

• Дотримання термінів

• Рівень браку

• Кількість запущених нових виробів

• Продуктивність команди

Формат роботи

• Повна зайнятість

• Робота на виробництві (не віддалено)

Кому не підходить

• Хто не звик відповідати за результат

• Хто працює «по настрою»

• Хто не вміє керувати людьми та процесами

Умови праці:

  • Оплата від 30000 -60000 грн/міс.
  • Офіційне працевлаштування
  • Адреса Академіка Павлова 82

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат