Менеджер з продажу

Привіт! Ми рекрутингова компанія Talent4U. Наша мета — поєднувати найкращі команди з найталановитішими кандидатами. Надсилаючи нам відгук, Ви можете бути впевнені, що отримаєте зворотний зв’язок, а якщо Ваш досвід буде релевантним вимогам до вакансії — то і гарантію співбесіди.

Саме зараз ми в пошуках найкращого Менеджера з продажу для нашого клієнта, компанії «Інтелектуальні системи та технології». Наш клієнт — провідний постачальник високотехнологічного обладнання та рішень для автоматизації різних галузей бізнесу: індустрії розваг, транспортних перевезень, банківського сектора, ресторанної, готельної сфери та ін.

Якщо ви прагнете кар'єрно зростати в компанії, яка має статус партнера відомих світових брендів — не зволікайте, надсилайте Ваш відгук!

🌟 Наш клієнт готовий запропонувати Вам:

• Офіційне працевлаштування;
• Стабільну та своєчасну виплату заробітної плати (ставка 20 000 грн. + система бонусів);
• Щорічну відпустку тривалістю 24 календарних дні;
• Можливості для кар'єрного росту;
• Роботу в дружньому колективі.

📌 Чим Ви будете займатися на даній позиції:

• Організовувати та розвивати продажі торговельного обладнання;
• Активно працювати з холодною базою клієнтів, здійснювати вихідні телефонні дзвінки;
• Проводити зустрічі та переговори з партнерами та замовниками, укладати договори;
• Активно шукати потенційних клієнтів;
• Забезпечувати супровід клієнтів, контролювати виконання договірних зобов’язань;
• Здійснювати заходи для досягнення планових показників продажів на рівні не менше 80% від запланованих обсягів.

💼 Наш клієнт хотів би, щоб Ви мали наступні компетенції:

• Лідерські якості;
• Здатність працювати самостійно і приймати рішення в межах своїх повноважень;
• Креативність і вміння швидко вирішувати складні ситуації, критичне мислення;
• Високий рівень самоорганізації та володіння основами тайм менеджменту ;
• Вмотивованість, чесність та порядність.

Якщо Ваш досвід відповідає вимогам вакансії, надсилайте резюме і ми домовимось про співбесіду. Якщо Ви бачите невідповідність по якомусь з пунктів, але переконані, що будете найкращим кандидатом для даної позиції, напишіть у супровідному листі, чому необхідно обрати саме Вас. Успіхів!