Сили оборони шукають різних спеціалістів

Вакансія від 26 квітня 2024

Керівник роздрібної мережі

50 000 грн, Ставка+КПІ

Бондар Ю.Д., ФОП
Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт; 10–50 співробітників

Вінниця

Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.

Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
Комунікабельність Ведення переговорів Цілеспрямованість Уважність Продаж Управління командою
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія успішно працює на Beauty ринку Вінниці та Вінницької областіз 1998 року та є надійним роботодавцем та партнером.

Наші клієнти — салони краси, перукарні, ведучі стилісти індустрії краси, професійні магазини, інтернет-магазини.

Ми у пошуку результативного та ефективного Керівника роздрібної мережі

Компанія пропонує:

  • Можливість реалізації своїх ідей та планів;
  • Стабільний графік роботи — 9.00−18.00 з пн-пт;
  • Якісну продукцію, яку хочеться продавати;
  • Гідну заробітну плату;
  • Комфортну роботу пліч-о-пліч з прогресивною та цілеспрямованою командою;
  • Високий рівень довіри клієнтів до компанії;

Твої завдання:

  • Розробка та впровадження стратегій розвитку мережі магазинів з метою досягнення цілей компанії.
  • Управління командою для досягнення стратегічних цілей компанії.
  • Аналіз ринкових тенденцій та конкурентної ситуації для ідентифікації нових можливостей та визначення потенційних ризиків.
  • Формування асортиментної політики для магазинів та взаємодія з відділом закупок.
  • Аналіз наявного асортименту та його розширення відносно тенденцій ринку.
  • Робота з планограмами.
  • Постановка та контроль поставлених планів.
  • Розробка мотивацій для продавців.
  • Проведення аналізу ефективності магазинів та розробка рекомендацій з метою оптимізації їх роботи та підвищення рентабельності.
  • Управління процесом відкриття нових магазинів, включаючи вибір локацій, укладення договорів оренди, рекламну кампанію та внутрішнє організаційне планування.

Вимоги:

  • Досвід на позиції керівника відділу продажу від 2-х років;
  • Досвід ефективної взаємодії і управління командою від 20-ох співробітників;
  • Високі комунікативні навички, вміння переконувати та вести переговори;
  • Постійний аналіз результатів комерційної діяльності, вимірювання ключових показників продажів та прибутковості;
  • Увага до деталей та вміння вирішувати проблеми;
  • Ініціативність і навички системної роботи;

Бачиш себе на цій посаді? Тоді чекаємо на твоє СV або зателефонуйте за номером: 067 432 62 32 — Ангеліна (вайбер і телеграм)


Схожі вакансії

Статистика зарплат