Начальник відділу технічної підтримки зовнішніх користувачів електронних сервісів

Вимоги:

• Громадянство України;
• вільне володіння державною мовою;
• вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра у галузі знань: «Інформаційні технології», «Економіка», «Соціологія», «Математика», «Соціальне забезпечення», «Системний аналіз», «Автоматизація приладобудування», «Електрична інженерія», «Електроніка телекомунікації»;
• Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування згідно з діючим законодавством;
• Кар'єрний ріст та можливості для професійного розвитку;
• Соціальні гарантії згідно з діючим законодавством;

• Бронювання тимчасово не надаємо в зв’язку з вичерпанням квоти.

А також підтримуємо працевлаштування до команди Головного управління: ветеранів, ветеранок і людей з інвалідністю. У своїй діяльності керуємося принципами рівності та поваги.

Умови роботи:

Тривалість робочого часу становить 40 годин на тиждень, п’ятиденний робочий тиждень. Початок робочого часу — 9 годин 00 хвилин. Кінець робочого часу по днях: понеділок, вівторок, середа, четвер — 18 годин 00 хвилин, п’ятниця — 16 годин 45 хвилин. Перерва з 13 години 00 хвилин і триває 45 хвилин.

Основні обов’язки:

1. Забезпечення надання технічної підтримки зовнішнім користувачам електронних сервісів Пенсійного фонду України.
2. Спрямування, організація, координування та здійснення контролю роботи відділу технічної підтримки зовнішніх користувачів електронних сервісів.
3. Забезпечення організації та контролю щодо здійснення інформаційно-роз'яснювальної роботи, надання консультативної допомоги з питань технічної підтримки зовнішніх користувачів електронних сервісів Пенсійного фонду України.
4. Здійснення контролю за виконанням робіт пов’язаних з внесенням даних зовнішніх користувачів електронних сервісів Пенсійного фонду України, які перебувають на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в м. Києві.
5. Забезпечення розгляду у межах компетенції відділу звернень, заяв та скарг підприємств, установ і громадян.
6. Здійснення контролю та забезпечення, в межах своєї компетенції, дотримання законодавства про інформацію, захист персональних даних, доступу до публічної інформації.
7. Забезпечення та здійснення моніторингів, аналізів та узагальнення інформації щодо зовнішніх користувачів електронних сервісів Пенсійного фонду України, підготовки аналітичних, інформаційних та звітних даних віднесених до компетенції відділу.

• На офіційному сайті Головного управління https://www.pfu.gov.ua/kv/category/diyalnist/upravlinnya-personalom/vakansiyi/ Ви можете: ознайомитись з повним переліком вакансій; отримати детальну інформацію щодо посадових вимог; завантажити відповідну форму резюме для надсилання на електронну адресу:
• За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду.
• У разі виникнення питань звертайтесь у відділ добору, оцінки та розвитку персоналу управління по роботі з персоналом за тел. (044) 486 29 28Показати телефон