Chief financial officer

REDI — це міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу, яка спеціалізується на залученні трафіку та клієнтів до свого продукту.

Ми працюємо вже 12 років. За цей час ми накопичили неабиякий досвід у сфері маркетингу, масштабувалися на країни Європи, Азії, Латинської Америки та зібрали понад 200 співробітників по всьому світу. Ми усвідомили, що готові до змін, тому створили бренд для комунікації з талантами, аби разом розвивати український бізнес по всьому світу.

Наша місія — зібрати топових фахівців у сфері діджитал-маркетингу та забезпечити їх інструментами для професійного зростання.

Проєкт розширюється, а ми — шукаємо нові таланти. Нам потрібен Chief Financial Officer (CFO) із досвідом у стратегічному управлінні фінансами, автоматизації процесів і міжнародному податковому плануванні.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильнішим.

Ваші задачі:

• розробляти та реалізовувати фінансову стратегію компанії;
• організовувати та контролювати бюджети, звітність, казначейські операції;
• впроваджувати автоматизацію фінансових процесів, використовувати ERP-системи;
• здійснювати податкове планування в міжнародних юрисдикціях;
• керувати фінансовими ризиками, проводити глибоку аналітику фінансових показників;
• формувати команду, будувати внутрішні процеси, мотивувати й розвивати людей.

Від вас ми очікуємо:

• досвід роботи CFO або Head of Finance від 3-х років;
• глибоке знання фінансового обліку, звітності, планування, МСФЗ;
• досвід роботи з мультинаціональними структурами та податковими моделями;
• англійську не нижче Upper-Intermediate;
• високий рівень відповідальності — керування фінансами компанії як своїм бізнесом;
• орієнтацію на результат, стратегічне мислення, вміння вести команду за собою;
• сертифікація ACCA / CIMA / CPA (бажано).

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо один одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• гнучкий графік: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00—20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено, але маємо сучасний офіс для роботи в Києві (за бажанням), який оснащено великим офісним генератором і оптоволоконним інтернетом, що працює навіть при відключенні світла;
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• корпоративного психолога;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• допомогу в організації робочого місця;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:

пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ інтервʼю з рекрутером ➡ інтервʼю з CEO та HRD ➡ сase study ➡рекомендації ➡ job offer

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо «своїх». І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!

БІЛЬШЕ ПРО НАС І КОМАНДУ — ШУКАЙТЕ В СОЦІАЛЬНИХ МЕРЕЖАХ:

➤ Instagram

➤ Facebook

➤ Linkedin