Схожі: Рекрутер HR-менеджер Менеджер з персоналу Кадровик Обліковець Товарознавець Координатор ...
На жаль, вакансію не знайдено
Вакансія була видалена або прихована роботодавцем. Проте є інші хороші вакансії, які можуть вам підійти.
Інспектор з кадрів у Запоріжжі
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Ми — стабільна виробнича компанія у сфері поліграфії. Працюємо не з «ідеальними умовами», а з реальними задачами: терміни, клієнти, виробництво, дедлайни, люди. Зараз шукаємо Рекрутера / HR-менеджера, який не боїться…
- Бронювання
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Охоронний Холдінг на ринку послуг з безпеки з 2012 року. Сьогодні наша Компанія входить до п’ятірки провідних компаній України у своєму секторі. Компанія оголошує прийом на вакансію Інспектор відділу кадрів. Кваліфікаційні…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Автотранспортне підприємство Фаворит Логістік — лідер серед перевізників України з досвідом перевезення продукції сільського господарства понад 10 років, з власною ремонтною базою та логістами у зв’язку розширенням…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Для роботи в медичному центрі «ВІТАЦЕНТР» шукаємо провідного менеджера з персоналу з обов’язковим досвідом роботи в кадрах. Вимоги: Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років Вища освіта в галузі управління…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Пропонуємо службу та роботу в новітньому роді військ — Силах Безпілотних Систем. Наш підрозділ — 1-й Окремий Центр БпС — це перший у світі підрозділ «технологічного спецпризначення». Ми формуємо команду професіоналів…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Що потрібно робити: реалізація діючих HR-процессів: підбір та адаптація персоналу, навчання персоналу, оцінка персоналу; розвиток кадрового резерву; реалізація заходів щодо утримання рівня залученості, лояльності…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Ми компанія з багаторічним досвідом на ринку, що активно розвивається. Запрошуємо до нашої команди інспектора з кадрів. Обов’язки: Ведення кадрового діловодства відповідно до трудового законодавства. Оформлення…
Повна зайнятість, неповна зайнятість. Також готові взяти студента. Ми — агенція з інтернет-маркетингу. Зараз у фазі росту й шукаємо рекрутера, який допоможе якісно та стабільно закривати вакансії, а не просто надсилати резюме. Ми шукаємо відповідальну, організовану та ініціативну…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Національна мережа аптек «АНЦ», «ШАР @», «Копійка» у зв’язку з розширенням запрошує до своєї великої дружної команди — Інспектора з військового обліку у місті Запоріжжя — людину, яка відповідально та уважно слідкуватиме…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Привіт! Ми — компанія «Доррем Технології», яка спеціалізується на ремонті та утриманні автомобільних доріг. Запрошуємо до нашої команди відповідального та уважного Інспектора відділу кадрів у місті Запоріжжя. Що буде…
Повна зайнятість. DriveMe — лідируючий автопарк, у якого свій Сервісний Центр. Наш бізнес працює за напрямками: Автопарк, СТО. Запрошуємо на постійну роботу — Менеджера з персоналу. Ми пропонуємо: Гарантовану та стабільну оплату…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта. Вимоги до кандидата: вища освіта, навички пошуку та відбору персоналу, досвід роботи з кадрового діловодства, ведення перемовин з кандидатами досвід роботи з персоналом — не менше 2-х років, володіння ПК,…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Запрошуємо регіонального менеджера з персоналу, який хоче змінювати — і готовий змінюватися! Ти віриш, що сильна команда — це ключ до успіху? Вмієш знайти підхід до людей, розкрити їхній потенціал і побудувати системну…
Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. ЛВЗ «Хортиця» — один із провідних виробників у галузі, запрошує в команду Інспектора з кадрів. Ми шукаємо відповідального та уважного фахівця, який забезпечить якісне ведення кадрового діловодства та стане надійною…
Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта. Обов’язки: Ведення кадрової документації відповідно до чинного законодавства; Оформлення прийому, переведення та звільнення працівників; Контроль за дотриманням трудової дисципліни та правил внутрішнього розпорядку;…