• Бронювання
  • Зараз переглядає 1 шукач
Talanovyti agency

Інспектор з кадрів

  • 40 000 – 50 000 грн Вища за середню
  • Talanovyti agency , Агенція

      Пошук персоналу, HR; більше 1000 співробітників
    • Київ
    • Анастасія Іванькова
    • Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта.
    • Бронювання працівників
    • MS Word
    • MS Excel
    • Google Docs
    • Знання законодавства України
    • Знання трудового законодавства
    • Відповідальність
    • Користувач BAS
    • Діловодство
    • Приготування кавових напоїв
    • Уважність
    • Ведення кадрового обліку
    • Кадрове діловодство
    • Виконання масажу
    • Ведення звітності
    • Користувач ПК
    • Time management
    Показати всі навичкиЗгорнути навички

    Опис вакансії

    Привіт! Ми — talanovyti (ex-Netpeak Talent), — рекрутингова агенція від FRACTAL.

    Зараз допомагаємо нашому партнеру — одній з топових MilTech-компаній України — знайти Інспектора з кадрів у команду.

    Це не історія про «потонути в паперах».

    Тут кадри — це чіткий процес, зрозумілі правила і реальна цінність ролі для бізнесу та людей.

    Що входитиме у твою щоденну роботу:

    1. Ведення кадрового діловодства відповідно до КЗпП України.
    2. Оформлення прийому, переведення та звільнення працівників.
    3. Формування та ведення особових справ, внесення змін щодо трудової діяльності.
    4. Подання оперативних відомостей про трудову діяльність в кабінеті ПФУ.
    5. Підготовка наказів, довідок, звітності.
    6. Оформлення наказів про надання відпусток.
    7. Консультування співробітників з кадрових питань.
    8. Системна робота в BAS, обмін документами через M.E.Doc.

    Кого ми шукаємо:

    1. Від 1 року релевантного досвіду на аналогічній посаді у компаніях з чисельністю 300−500+ співробітників.
    2. Практичний досвід роботи з BAS та M.E.Doc.
    3. Впевнене знання трудового законодавства України та нормативних актів з кадрового обліку.
    4. Впевнене володіння ПК: Word, Excel, Google Docs.
    5. Уважність до деталей, системність і відповідальність — у кадровій роботі без цього ніяк.

    Що компанія тобі запропонує:

    1. Формат роботи:
    • Повністю офлайн (без гібриду чи ремоуту).
    • Стандартний графік: пн-пт, 9:00—18:00.
    1. Офіційне працевлаштування: через Diia City — прозорі умови, захищені права та сучасний формат оформлення.
    2. Бонуси та премії:
    • Святкові бонуси (8 березня, Новий рік та інші приводи).
    • За власні ініціативи та досягнення — твій чекліст або ідея може стати причиною для премії.
    • Командні перемоги = командні бонуси.
    1. Офіс, який точно не захочеться покидати:
    • Власний спортзал з боксом — можна скидати стрес прямо в офісі.
    • Кав’ярні з баристами на кожному поверсі: свіжа кава, круасани та закуски без нескінченних черг.
    • Масажист-реабілітолог — відновлення після тренування чи важкого дня.
    • Ліцензований лікар в офісі: лікарняні, рецепти, консультації без зайвих походів у лікарню.
    • Комфортне робоче місце з усією необхідною технікою.
    1. Навчання та розвиток:
    • Компенсація зовнішнього навчання (курси, тренінги, сертифікації).
    • Внутрішні тренінги для менеджерів.

    Шукаєш стабільну кадрову роль з чіткими правилами, бронюванням і адекватними умовами? 👉 Тоді надсилай відгук — будемо раді знайомству.

    Схожі вакансії

    Усі схожі вакансії

    Статистика зарплат