SMM-менеджер в рекрутинговий центр

6-ий центр рекрутингу Сил Безпілотних Систем шукає фахівців, які мають аналітичний склад розуму, прагнуть до класичних умов роботи в офісі та розуміють, що таке пріоритетність задач і повага до дедлайну.

Обов’язки:

• Ведення офіційних сторінок Центру у Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, Tik-Tok, Whatsapp, Threads, X (Twitter).
• Аналіз цільової аудиторії та її потреб.
• Участь у створенні та реалізації комунікаційної стратегії у соціальних мережах- з фокусом на рекрутинг.
• Планування та координація комунікаційних кампаній у соцмережах.
• Проактивна участь у створенні контенту у взаємодії з командою медіаслужби.
• Моніторинг актуальних трендів в соціальних меражах з подальшим аналізом та адаптацією контенту під військову тематику.
• Взаємодія з аудиторією (відповіді, коментарі, модерація), формування спільноти.
• Аналіз статистики (охоплення, залучення, зростання аудиторії) та підготовка звітів.
• Запуск та аналіз рекламних кампаній в соціальних мережах.
• Координація публікацій з партнерами, фондами, волонтерами, медіа.
• Написання коротких постів, підводок, описів до відео, підписів до Reels і каруселей у фірмовому стилі
• Підбір та адаптація візуального контенту відповідно до дизайн системи

Вимоги:

• Досвід ведення бізнесових SMM-проєктів (від 1 року).
• Вміння створювати структурований контент, писати стисло, але з емоцією.
• Знання основ візуального сторітелінгу.
• Розуміння особливостей різних соціальних мереж та адаптація контенту під їхні вимоги.
• Грамотність, вільне володіння українською мовою, бажано — англійською.
• Розуміння чутливості військової тематики, дотримання безпекових обмежень.

Умови роботи:

• Мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом.
• Можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира.
• Можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо.
• Грошове забезпечення від 50 000 гривень.
• Забезпечення формою та засобами індивідуального захисту, повноцінне харчування.
• Офіційна відпустка від 15 днів.
• Переважно «офісний» формат роботи.
• Молода прогресивна команда.
• «Цивільна» робота,
але у війську.