Начальник цеху ферментації (дріжджове виробництво)

Начальник цеху пакування

ТОВ «Лесаффр Україна» — пiдприємство Групи Лесаффр, свiтового лiдера у галузi виробництва дрiжджiв та iнгредiєнтiв для хлiбопечення. ТОВ «НАДЄЖДА Л», а саме ще ПАТ«НАДЄЖДА» було засноване у 2003 році на базі «Криворізького дріжджового заводу». З моменту придбання заводу групою Lesaffre, на ньому проходить процес модернізації обладнання, що допомагає покращити якість продукції до європейського рівня. Основна діяльність підприємства полягає у виробництві пресованих хлібопекарських, спиртових дріжджів та дріжджового молочка. У лютому 2019 року підприємство завершило процес реорганізації у товариства з обмеженою відповідальністю і зараз має назву ТОВ «НАДЄЖДА Л». Оголошуємо конкурс на заміщення посади начальника цеху ферментації.

Ми шукаємо людей, націлених на результат!

Нашому кандидату необхідно мати:

• Освіта: вища, середня спеціальна за напрямком — хімічна технологія та інженерія, біотехнологія, бродильні виробництва, промислова фармація, харчові виробництва. Стаціонарна форма навчання. Наявність знань по спеціальності;

• досвід роботи від 3-х років за фахом;
• права категорії В і стаж водіння не менше 3-х років (бажано).

Ваші обов’язки:

• Керівництво цехом ферментації (приготування сировини, ферментація, сепарація, зберігання дріжджового концентрату);
• Випуск продукції найкращої якості у відповідній кількості (організація і управління відповідними виробничими процесами);
• Управління персоналом цеху;
• Робота з документацією;
• Розробка нових видів продукції, режимів роботи обладнання, нових процесів;
• Корегування процесів для покращення якісних показників і оптимізації затрат;
• Матеріальна відповідальність за матеріальні цінності;
• Здача в ремонт обладнання і прийняття обладнання з ремонту;
• Взаємодія з іншими службами по питанням якості, кількості, собівартості, охорони праці, охорони навколишнього середовища тощо.

Ми пропонуємо:

• стабільну роботу в міжнародній компанії;
• офіційне оформлення, згідно законодавства України;
• своєчасну та офіційну оплату праці (2 рази на місяць);
• медичне страхування працівників за рахунок підприємства;
• забезпечення всім необхідним (робочий одяг, інструмент, тощо)
• трансфер на роботу і з роботи транспортом компанії безкоштовно (Інгулець та Кривий Ріг) ;
• працівникам з інших місцевостей (з сім'єю-також) пропонується житло або компенсація оренди житла;
• мобільний зв’язок — робочий телефон за рахунок підприємства;
• бронювання;
• широкі можливості для професійного росту.

Наші фахівці — конкурентна перевага! Це дозволяє нам займати лідируючи позиції в своїй галузі і досягати найвищих результатів.

Якщо Ваш рівень знань відповідає вищезазначеним вимогам, надсилайте резюме із зазначення рівня заробітної плати.

Будемо раді бачити Вас в нашій команді!