Асистент керівника, Recruiter

Міжнародна дистриб’юторська компанія, що спеціалізується на постачанні електроніки, активно розширює команду та впроваджує нові бізнес-процеси. У зв’язку з цим ми шукаємо асистента керівника, який поєднуватиме операційну підтримку керівника з функціями рекрутера та розвитку LinkedIn.

Основні обов’язки:

• Виконання щоденних завдань керівника (організаційних, адміністративних, комунікаційних)
• Пошук та підбір нових співробітників (recruitment full cycle)
• Робота з LinkedIn:
  • пошук кандидатів і партнерів
  • ведення комунікації
  • конвертація підписників у кандидатів / партнерів
  • розвиток та активність корпоративної сторінки
• Підготовка та розміщення вакансій
• Первинні співбесіди з кандидатами
• Участь у побудові HR-процесів та внутрішніх регламентів

Вимоги:

• Досвід роботи асистентом керівника, рекрутером або в суміжних ролях буде перевагою
• Розуміння процесів рекрутингу
• Досвід або інтерес до роботи з LinkedIn
• Вміння структурувати інформацію та працювати з декількома задачами одночасно
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності
• Англійська мова — не нижче Intermediate
• Ініціативність та орієнтація на результат

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії, що динамічно розвивається
• Можливість впливати на формування команди та процесів
• Віддалений формат роботи
• Конкурентну оплату праці (обговорюється за результатами співбесіди)
• Перспективу професійного та кар'єрного зростання