Фахівець відділу кадрів та гендерних питань

🔶Оголошується набір на посаду фахівця відділу кадрів до команди ГО «Асоціація саперів України» (АСУ)

АСУ є сертифікованим оператором протимінної діяльності, який займається гуманітарним розмінуванням деокупованих територій та іншими напрямками гуманітарної діяльності, тісно співпрацюючи з Міжнародними організаціями, Міністерством оборони України та ДСНС.

Ми активно зростаємо та розвиваємося і шукаємо у свою команду фахівця відділу кадрів.

Позиція передбачає насичену роботу в команді професіоналів над реалізацією цікавих проєктів, направлених на очищення деокупованих територій нашої країни від вибухонебезпечних предметів.

🔶 Ми пропонуємо гідну оплату з повною зайнятістю, комфортиний зручний офіс в центрі Києва, офіційне працевлаштування, курси та тренінги за рахунок організації та людиноцентричний, ціннісний колектив.

Зробимо Україну безпечною разом!

Вимоги до кандидата:

• повна вища освіта​;
• досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;
• знання трудового законодавства України та нормативних актів у сфері кадрового обліку;
• досвід підготовки наказів, обліку відпусток, ведення Особових справ та іншої кадрової документації;
• знання Закону України «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків» та інших нормативно-правових актів з питань правового забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків;
• готовність працювати у динамічному середовищі;
• відкритість для нового досвіду та нестандартних робочих ситуацій;
• відмінне володіння комп’ютером та знання стандартного пакету офісних програм;
• вміння швидко, уважно та відповідально виконувати задачі;
• високий рівень самоорганізації, стресостійкість, увага до деталей.

Функціональні обов’язки:

• формування та періодичне доповнення Особових справ співробітників, заповнення та внесення змін до карток П-2, трудових книжок (у паперовому форматі — за потреби);
• повний цикл ведення та обліку відпусток, складання графіку відпусток;
• оформлення кадрових наказів на переведення співробітників між проєктами;
• оформлення наказів на відрядження;
• розробка Посадових інструкцій, Положень та інших нормативних кадрових документів;
• архівація та систематизація кадрових документів;
• сканування кадрових документів відповідно до вимог;
• підготовка довідок та інших кадрових документів на запити співробітників та керівництва;
• реалізація стратегії гендерної рівності в координації з керівництвом організації та проєктним департаментом, а також партнерами організації;
• вдосконалення внутрішніх політик і процедур, що сприяють дотриманню гендерної рівності;
• збір, аналіз і моніторинг статистичних даних щодо гендерної складової.

Умови роботи:

• офіційне працевлаштування з першого дня з урахуванням усіх гарантій згідно трудового законодавства України;
• конкурентна офіційна заробітна плата, своєчасна виплата;
• всі необхідні інструменти для ефективної роботи;
• дружня і професійна команда та приємна робоча атмосфера;
• підвищення кваліфікації, курси та тренінги за рахунок організації;
• зручне місцерозташування офісу — біля метро Університет;
• повний робочий день.

Будемо раді бачити Вас частиною команди! Чекаємо на Ваші резюме.