Recruiter

Odd Systems — це оборонна технологічна компанія що спеціалізується на розробці та виробництві тепловізійних камер та FPV-дронів. Заснована групою підприємців, інженерів, управлінців та ентузіастів FPV з попереднім досвідом роботи в ряді міжнародних технологічних компаній, включаючи Petcube, світового лідера у сфері камер для домашніх тварин та програмного забезпечення. Продукти компанії, включаючи тепловізійні камери Курбас-256 та Курбас-640; FPV-дрони Стус-7, Лупиніс-10, Горська-12 та інші, названі на честь видатних діячів «Розстріляного Відродження» та «Шістдесятників» — українських інтелектуалів ХХ століття, переслідуваних та знищених радянським режимом. Odd Systems має офіси в Україні, США та ЄС.

Знаходимось в пошуку Рекрутера, який/яка вміє знаходити «своїх» людей, будує довірливі відносини з кандидатами й менеджерами та має мотивацію стати частиною команди, яка підсилює обороноздатність країни.

Основні напрямки роботи:

• Залучення та найм висококваліфікованих спеціалістів у сфері технологій, виробництва, розробки embedded-систем та інших релевантних напрямків;
• Співпраця з hiring-менеджерами: бріфінг, формування профілів кандидатів;
• Підготовка описів вакансій відповідно до ролі, рівня, напрямку та особливостей MilTech;
• Створити сильний candidate experience, забезпечити позитивний перший контакт і прозору комунікацію на всіх етапах;
• Робота з внутрішніми системами (PeopleForce, One Box);
• Розвивати власний нетворк та хедхантити;
• Опційне залучення до оптимізації рекрутингових процесів: автоматизації, шаблонів, покращення воронки.

Необхідні навички та досвід:

• Від 2 років досвіду у сфері рекрутингу (бажано в технологічних, виробничих або високотехнологічних компаніях);
• Розуміння IT-ринку і базових технологій (Embedded, Hardware, Software — буде плюсом);
• Досвід роботи із залученням технічних спеціалістів (розробники, інженери, виробничий персонал);
• Глибоке розуміння сучасних технік рекрутингу та оцінки кандидатів;
• Нестандартні варіанти пошуку кандидатів та володіння різними каналами та інструментами пошуку;
• Відмінні навички комунікації, аналітичний підхід і проактивність;
• Вміння працювати в умовах швидких змін, мультизадачності та стислі терміни.
• Англійська — Intermediate+ (буде перевагою).

Що ми пропонуємо:

• Можливість приєднатись до компанії, яка робить справжній внесок у безпеку та оборону країни;
• Можливість впливати на рекрутинг-процеси та пропонувати свої ідеї;
• Професійний розвиток та навчання в MilTech-напрямі;
• Можливості професійного розвитку та навчання, в т.ч. компенсації витрат на навчання відповідно до політик компанії;
• Гібридний формат роботи з гнучкими годинами;
• Компенсація витрат на навчання відповідно до політики компанії;
• Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам.