Банер
  • Гаряча
  • Зараз переглядають 3 шукача

Менеджер з кадрового адміністрування

  • MS Word
  • MS PowerPoint
  • MS Office
  • MS Excel
  • MS Outlook
  • Користувач 1С
  • MS Visio
  • Знання законодавства України
  • Знання трудового законодавства
  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Організаторські здібності
  • Діловодство
  • Уважність
  • Кадрове діловодство
  • Ведення кадрового обліку
  • Ділове листування
  • Ведення звітності
  • Подання звітності у контролюючі органи
  • Уміння працювати в режимі багатозадачності
  • Робота з великим обсягом інформації
  • Висока працездатність
  • Скрупульозність
  • Контроль роботи персоналу
  • Аудит
  • Ведення табелю робочого часу
  • Ведення військового обліку
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

«ТЕРРА ФУД» — сучасна динамічна Компанія, один з найбільших виробників молочної продукції в Україні, ми понад 20 років створюємо доступні та смачні продукти улюблених брендів з турботою про людей, якість та безпеку яких підтверджено експертизою в Україні та Європі.

Ви точно нас впізнаєте за такими смачними, якісними, що приносять користь для здоров’я брендами ТМ «Ферма», ТМ «Premialle», ТМ «Тульчинка», ТМ «Біла Лінія», ТМ «Золотий резерв» .

Ми шукаємо кваліфікованого та досвідченого менеджера з кадрового адміністрування для посилення нашої команди, який стане командним гравцем та ефективно працюватиме з колегами для досягнення єдиного результату.

Вашими основними завданнями будуть:

  • Ведення кадрового діловодства в повному обсязі відповідно до чинного законодавства (підготовка наказів, довідок, характеристики, прийняття на роботу, переведення, звільнення, відпустки всіх видів, оформлення лікарняних, табелів обліку робочого часу, тощо);
  • Формування та ведення особових справ працівників, робота з архівом;
  • Кадровий аудит та контроль роботи інспекторів з персоналу філій компанії;
  • Ведення всіх форм звітності (державний центр зайнятості, розрахунок квотної категорії та внутрішня звітність);
  • Ведення військового обліку працівників компанії відповідно до законодавства;
  • Підготовка та подання звітності з питань військового обліку;
  • Ведення штатного розкладу компанії, складання графіків відпусток;
  • Моніторинг змін у законодавстві про зайнятість та соціальне забезпечення;
  • Розробка та оновлення організаційних структур окремих підрозділів та компанії в цілому, опис бізнес-процесів;
  • Розробка нормативних документів, стандартів і процедур управління персоналом (посадових інструкцій, правил внутрішнього трудового розпорядку колективу, положень структурних підрозділів);
  • Підготовка та оновлення документації, пов’язаної з кадровими питаннями.

Очікування від кандидатів:

  • Вища освіта;
  • Досвіду роботи на аналогічній посаді від 3х років (досвід роботи у виробничих компаніях буде перевагою);
  • Відмінне знання трудового законодавства України та інших нормативних актів;
  • Досвід проходження перевірок (Міністерство праці, соціального страхування, Фонд для інвалідів);
  • Досвід ділове листування з ТЦК та СП, Міноборони та профільними міністерствами (Мінагро) щодо виправлень помилок у держ. Реєстрах;
  • Впевнений користувач MS Office (PowerPoint, Word, Visio, Outlook, Excel, Project), 1С8 (досвід написання завдань для доопрацювання в 1С);
  • Високий рівень організаторських здібностей, відповідальності, працездатності, комунікабельності, відповідальності, скрупульозності, уважність до деталей;
  • Вміння працювати з великим обсягом інформації у режимі багатозадачності.

Що ми пропонуємо:

  • Робота в стабільній компанії;
  • Офіційне працевлаштування;
  • Повна зайнятість, робота в офісі;
  • Конкурентний рівень заробітної плати ;
  • Зручний та комфортний офіс, м. Київ, Севастопольська площа.

Схожі вакансії

Статистика зарплат