• Зараз переглядає 1 шукач
Peresvit

Менеджер з продажів та розвитку ринків (B2C, B2B)

  • Ведення CRM
  • Відповідальність
  • Продаж B2B
  • Продаж B2C
  • Продаж
  • Роздрібна торгівля
  • Робота з клієнтами
  • Ініціативність
  • Продаж одягу
  • Розвиток продажу
  • Розробка стратегії продажу
  • Бажання вчитися і розвиватися
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Peresvit це більше, ніж спортивний одяг і спорядження для єдиноборств. Ми створюємо стиль і якість, які вже відомі в Україні, Європі та Великій Британії. І тепер шукаємо людину, яка підхопить потребу клієнта та сформує системні продажі в компанії.

Нам потрібен не «виконавець завдань», а фахівець, який розуміє

  • глибоко розуміє сучасну роздрібну торгівлю (онлайн + офлайн);
  • володіє сучасними B2B-механіками (CRM, воронки, партнерські продажі);
  • вміє працювати з бізнес-клієнтами та будувати довгострокові відносини.

Це не позиція «класичного продавця». Це роль людини, яка впливає на продажі, стратегію та результат.

Ключові задачі:

  • розвиток і масштабування продажів на ринках Польщі та Великої Британії;
  • робота з B2B-сегментом: магазини, спортзали, клуби, командна форма;
  • підвищення обіговості товарів через акції, спецпропозиції та промо.

Важливі, але менш пріорітетні:

  • загальне зростання продажів на власних сайтах;
  • організація та участь у виїзній торгівлі (івенти, турніри, заходи);
  • розвиток продажів через маркетплейси та соціальні мережі.

Ми очікуємо від вас:

  • розуміння B2C та B2B продажів сегменту спортивного одягу та спорядження для єдиноборств;
  • вміння працювати з цифрами, а не «на відчуттях»;
  • ініціативність і відповідальність за результат;
  • бажання розвиватися разом з компанією, а не просто «закривати зміну».

Буде плюсом:

  • знання англійської на рівні: «пишу та читаю листи»
  • досвід роботи з європейськими ринками;
  • розуміння специфіки спортивного або fashion-сегмента;
  • досвід роботи з retail та онлайн-продажами.

Ми пропонуємо:

  • роботу з сильним брендом, який вже має ім'я і амбіції;
  • реальний вплив на продажі та розвиток ринків;
  • конкурентну оплату + бонуси за результат;
  • простір для ідей, а не «роби як написано 5 років тому».

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат