Рекрутер

Ми — стабільна виробнича компанія у сфері поліграфії. Працюємо не з «ідеальними умовами», а з реальними задачами: терміни, клієнти, виробництво, дедлайни, люди. Зараз шукаємо Рекрутера / HR-менеджера, який не боїться викликів, вміє закривати складні вакансії та хоче впливати на команду, а не просто «публікувати оголошення».

Мета цієї ролі

Забезпечити компанію стабільною командою: швидко закривати вакансії, зменшувати плинність кадрів та будувати системний найм.

Ваші основні задачі:

1.Рекрутинг (основний фокус)

• Повний цикл підбору персоналу: від заявки до виходу кандидата
• Закриття вакансій: менеджери з продажу, дизайнери, друкарі, різчики, склад, логістика та інші.
• Створення вакансій, які реально працюють (а не «як у всіх»)
• Публікація на job-порталах, у соцмережах, Telegram, Facebook-групах
• Активний пошук кандидатів
• Телефонні та онлайн-інтерв'ю
• Оцінка мотивації, адекватності, стабільності
• Супровід кандидата з першого робочого дня

2.HR-функція

• Контроль адаптації нових співробітників
• Аналіз причин звільнень
• Робота з плинністю
• Збір зворотного зв’язку

Ми очікуємо від вас

• Досвід у рекрутингу від 2 років
• Розуміння, що таке виробництво, а не «офісна казка»
• Вміння продавати вакансії
• Сильні комунікативні навички
• Стресостійкість
• Системність

Ми пропонуємо

• графік роботи пн-пт 08:00—17:00 (свята та вихідні за КЗпП)
• офіційне працевлаштування, щорічна оплачувана відпустка
• розвиток професійних навичок

Залишайте ваш відгук (резюме) на вакансію і протягом тижня буде розглянута ваша кандидатура.