• Бронювання
  • Зараз переглядає 1 шукач

Керівник будівельного департаменту

  • MS Excel
  • AutoCAD
  • MS Project
  • Autodesk Revit
  • Oracle Database
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Організованість
  • Стресостійкість
  • Управлінські навички
  • Користувач ERP-системи
  • Управління проєктами
  • Планування бюджету
  • Робота з кошторисною документацією
  • Будівельні Технології: Кошторис
  • Ведення звітності
  • Подання звітності у контролюючі органи
  • Знання ДБН
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Управління командою
  • Дисциплінованість
  • Професіоналізм
  • Проходження перевірок контролюючими органами
  • Ризик-менеджмент
  • Управління будівельними проєктами
  • Оптимізація витрат
  • Комунікабельність
  • Стабільність
  • Лідерство
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Консорціум — надійна будівельна організація, що реалізує проєкти різної складності та масштабу. Ми приділяємо увагу якості робіт, безпеці та використанню сучасних технологій. Постійне вдосконалення підходів і впровадження ефективних рішень забезпечили компанії стабільну репутацію на ринку. У зв’язку з розширенням команди запрошуємо Керівника будівельного департаменту.

Чому саме ми?

  • Інноваційний підхід: передове програмне забезпечення Oracle Primavera та інші, власний сучасний парк техніки.
  • Стабільність і перспектива: багаторічний досвід успішної діяльності та стабільне зростання.
  • Сильна команда: працюєте з професіоналами своєї справи, які цінують якість та результат.
  • Нульовий травматизм: реально діюча система безпеки на кожному етапі.

Ваші основні задачі:

  1. Керівництво всією діяльністю будівельного департаменту.
  2. Планування, організація, контроль виконання будівельно-монтажних робіт.
  3. Забезпечення дотримання календарних і ресурсних графіків.
  4. Контроль за дотриманням бюджету, строків, технічних вимог, безпеки за всіма діючими проєктами.
  5. Погодження технічних рішень, взаємодія з проєктними та контролюючими органами.
  6. Управління командою (планування чисельності, розвиток персоналу, мотивація).
  7. Впровадження систем управління якістю, безпекою, звітності.
  8. Відповідальність за здачу об'єктів у встановлені строки.

Компетенції, якими має володіти кандидат:

Освіта та сертифікація

  • Повна вища освіта у сфері будівництва, архітектури, інженерії або менеджменту в будівництві.
  • Наявність професійних сертифікатів (інженер технагляду, ГІП/ГАП) — значна перевага.
  • Додаткова спеціалізована освіта (Project Management, Lean Construction, FIDIC, ISO, MBA) — вітається.

Досвід роботи

  • 7−10 років досвіду в будівельній галузі, з них 3−5 років — на керівних посадах.
  • Досвід управління кількома будівельними проєктами одночасно.
  • Успішна реалізація проєктів повного циклу — від передпроєктної стадії до введення в експлуатацію.
  • Досвід роботи в структурі генпідрядної компанії або великого девелопера.

Професійні знання та навички

  • Глибоке знання будівельних технологій, норм ДБН/СНіП, стандартів ISO та FIDIC.
  • Впевнене володіння проєктно-кошторисною документацією та методами контролю якості й бюджету.
  • Досвід роботи з Primavera P6 / MS Project, AutoCAD, Revit, BIM 360, Excel, ERP.
  • Компетенції у плануванні, управлінні ризиками, бюджетуванні та контролі графіків (критичний шлях, план-факт).

Менеджерські компетенції

  • Сильні лідерські та комунікаційні навички, здатність керувати командою та взаємодіяти з підрядниками, постачальниками та технаглядом.

Для нас важливі ваші якості:

  • Відповідальність, дисциплінованість, стресостійкість.
  • Схильність до структурного мислення і процесного управління.
  • Прагнення до постійного вдосконалення технологій, оптимізації витрат.
  • Високий рівень самоорганізації та етики управління персоналом.
  • Готовність до відряджень і роботи на об'єктах.

Ми пропонуємо

  • Офіційне працевлаштування, стабільну заробітну плату.
  • Заробітна плата обговорюється на співбесіді;
  • Повну зайнятість;
  • Сучасний офіс в центрі Чернігова, комфортні умови праці;
  • Підтримку керівництва та можливість професійного росту;
  • Роботу у компанії, яка реально дотримується законодавства та цінує професіоналізм.

Наша компанія — це місце, де кожен фахівець відчуває свою значущість. У нас ви зможете реалізовувати знання на практиці, зростати професійно та працювати над проєктами, які дійсно мають вагу.

Якщо бажаєте приєднатися до нашої команди — надсилайте своє резюме у відгуки і ми сконтактуємо з кандидатами, які відповідають вимогам.


  • Крістіна Максименко,

Схожі вакансії

Статистика зарплат