Керівник відділу продажів

❗️Лише з досвідом управління у сфері Освіти ❗️

Мене звати Олександр, я власник проєкту Libitum, який об'єднує освітній напрям Libitum Education та напрям психологів та логопедів Libitum Health. Ідея нашої компанії полягає в тому, щоб надати клієнтам доступ до кваліфікованих спеціалістів без обтяження договорами чи пакетами оплат, а спеціалістам- стабільний потік клієнтів та свободу у проведенні занять.

Наразі проєкт активно розвивається, масштабуються напрями діяльності, тому на регулярне керування та покращення вже існуючих напрямів не вистачає часу, але навіть без операційних покращень, нововведень та контролю вони показують серйозні результати. Якщо взяти їх під контроль- ми бачимо ріст прибитку мінімум у 2−2.5 рази. Через це ми шукаємо людину, яка зможе професійно, з вогнем в очах стати диригентом та рушієм молодого проєкту. Посада передбачає участь у різних напрямах діяльності компанії- від контролю та оптимізації процесу продаж та до виконання організаційних, аналітичних і дослідницьких завдань. Функціональні обов’язки є гнучкими та можуть розширюватися залежно від потреб компанії.

Основні напрями обов’язків:

• Контроль і координація операційних процесів компанії
• Аналіз та оптимізація внутрішніх робочих процесів
• Участь у впровадженні змін і покращень у роботі диспетчерів та спеціалістів
• Аналіз і покращення ключових показників ефективності роботи з клієнтами та спеціалістами
• Участь у робочих зустрічах, дзвінках, переговорах

Трохи згодом, після адаптації та занурення у бізнес:

• Виконання доручень керівника, пов’язаних із поточними та стратегічними завданнями
• Підготовка аналітики, дослідження та запуск нових напрямів, мов, інструментів або ринків
• Аналіз потреби та участь у формуванні нових відділів компанії

Ми очікуємо:

• Готовність глибоко занурюватися в діяльність компанії
• Системне мислення та розуміння бізнес-процесів
• Вміння керувати командою
• Самостійність, відповідальність та вміння працювати з різноплановими завданнями
• Вміння структурувати інформацію та доводити задачі до результату
• Ініціативність та готовність пропонувати й впроваджувати нові рішення

Ми пропонуємо:

• Можливість долучитися до молодого проєкту та активно зростати разом з ним
• Можливість впроваджувати ідеї у побудові й зміні роботи компанії
• Пряму участь у стратегічних рішеннях
• Можливість самостійно відкривати нові напрями та отримувати відсоток від прибутку
• Зростання ролі та відповідальності разом із розвитком компанії, з перспективою стати Генеральним директором
• Фінансову мотивацію, прив’язану до результатів
• Професійний ріст разом із проєктом Libitum, без обмежень у розвитку та зарплаті