• Зараз переглядають 2 шукача
Техно Іновейшн Компані, ТОВ

HR-помічник

  • MS Excel
  • Google Workspace
  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Підбір персоналу
  • Адміністративна робота
  • Робота з базою даних
  • Контроль документообігу
  • Уважність
  • Робота з людьми
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Організація адаптації персоналу
  • Менторство
  • Бажання вчитися і розвиватися
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Techno Innovation Company — група компаній у сфері дистрибуції та розвитку технологічних продуктів — запрошує в команду помічника HR директора з чіткою перспективою професійного росту до повноцінного HR-спеціаліста.

Ми шукаємо уважного, відповідального та вмотивованого спеціаліста, який хоче розвиватися в HR-напрямку та з часом брати на себе самостійні HR-функції.

Основні обов’язки (на старті)

  • підтримка HR директора в щоденних HR-процесах;

  • участь у підборі персоналу:

    • публікація вакансій;

    • первинний відбір резюме;

    • комунікація з кандидатами;

  • участь в адаптації нових співробітників (онбординг);

  • ведення HR-документообігу та баз даних;

  • допомога в організації внутрішніх HR-проєктів;

  • участь у розвитку корпоративних програм для співробітників.

Зона росту (протягом 6−12 місяців)

За умови успішної роботи та розвитку компетенцій:

  • самостійне закриття вакансій;

  • ведення адаптації персоналу;

  • участь у системах мотивації, грейдування, оцінки;

  • перехід на позицію HR.

Наші очікування

  • вища освіта (управління персоналом, менеджмент — перевага);

  • інтерес до HR-напрямку та бажання професійно розвиватися;

  • уважність до деталей, системність, відповідальність;

  • комунікабельність та вміння працювати з людьми;

  • впевнене користування ПК (Excel, Google Workspace);

  • досвід у HR або адміністративній роботі буде перевагою, але не є обов’язковим.

Ми пропонуємо

  • офіційне працевлаштування;

  • менторство з боку HR директора;

  • реальний розвиток до позиції HR;

  • сучасний офіс у м. Київ;

  • дружню команду та здорову корпоративну культуру.

Чому це гарна можливість

  • не «формальна» позиція, а точка входу в професію HR;

  • реальні задачі та участь у побудові HR-системи;

  • можливість вирости разом із компанією.

📞 За деталями звертайтесь: 067 230 23 90 — Інна (Viber, Telegram)


Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат