Головний спеціаліст відділу методології із застосування пенсійного забезпечення

Мрієш працювати на державній службі, здобути професійний досвід і стабільність у майбутньому?

Запрошуємо взяти участь у відборі на посаду: Головного спеціаліста Відділу методології та організації роботи із застосування пенсійного забезпечення!

Посадовий оклад 20795 + до 30% премія + до 30% надбавка за вислугу років

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування відповідно до Закону України «Про державну службу»;
• Стабільну заробітну плату та соціальні гарантії;
• Основну відпустку 30 к.д. + додаткові;
• Графік роботи з 8 до 17, п’ятниця з 8 до 15.45.

Основні обов’язки:

• Формування переліку запитань для проведення відеоідентифікації одержувачів виплат на підставі даних реєстру застрахованих осіб, баз даних Пенсійний фонд України та матеріалів пенсійних справ.
• Надання практичної та методологічної допомоги структурним підрозділам з питань призначення та перерахунку пенсій, щомісячного довічного грошового утримання, страхових виплат і соціальних послуг; виявлення та аналіз проблемних аспектів у процесах роботи.
• Проведення комплексного аналізу документів та підготовка аналітичних матеріалів для керівництва Головного управління.
• Участь у розробці методичних рекомендацій та внутрішніх регламентів, спрямованих на оптимізацію процесів і впровадження сучасних підходів до організації роботи.
• Перевірка та погодження інформації щодо пенсійного забезпечення у відповідях на ухвали судів, адвокатські та інформаційні запити, звернення громадян.
• Тестування програмного забезпечення, підготовка пропозицій щодо його вдосконалення та підвищення ефективності функціонування.
• Організація підготовки документів та супровід роботи Комісії з питань підтвердження стажу для призначення пільгових пенсій і пенсій за вислугу років.
• Ведення обліку судових рішень у підсистемі «Реєстр судових рішень», контроль повноти та коректності внесених даних.
• Перевірка правильності призначення та перерахунку пенсій (у тому числі за міжнародними договорами у сфері пенсійного забезпечення), підтвердження страхового стажу.
• Контроль правильності виконання судових рішень та підготовка службових листів до територіальних управлінь щодо усунення виявлених помилок.
• Забезпечення дотримання вимог щодо захисту інформації з обмеженим доступом та конфіденційних даних.

Вимоги до кандидата:

• Повна вища освіта (не нижче бакалавра);
• Відповідальність та системність у роботі;
• Вміння аналізувати документи та працювати з великим обсягом інформації.

Документи подаються особисто до служби управління персоналом: м. Вінниця, вул. Зодчих, 22, каб. 402 🗓 До 9 березня 2026 року включно

Необхідні документи: копії паспорта, РНОКПП, документів про освіту, трудової книжки та військово-облікових документів (для військовозобов'язаних), резюме та анкета встановленого зразка, заява про участь у доборі на зайняття посади державної служби;

Не зволікай — отримай шанс побудувати кар'єру та стабільне майбутнє на державній службі України.

Чекаємо саме на тебе!

Більш детальна інформація стосовно документів, необхідних для проходження співбесіди, обов’язків, вимог та умов праці, на офіційному сайті Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області за посиланням: https://www.pfu.gov.ua/vn/category/diyalnist/upravlinnya-personalom/vakansiyi/ або телефонуй.