-
JMC, еврейский медицинский центр
Медицина, охорона здоров'я, аптеки; 50–250 співробітників -
Дніпро, вулиця Шолом-Алейхема, 4/26.
0,6 км від центру - Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта.
- Управлінські навички
- Управління персоналом
- Управління командою
Опис вакансії
Посада: Медичний директор (Medical Director)
Тип закладу: Багатопрофільна клініка зі стаціонаром (комерційний сектор).
Стратегічна мета:
Забезпечення медичного розвитку, впровадження високих стандартів лікування та контроль якості медичних послуг для досягнення клінічної та економічної ефективності закладу.
Ключові функціональні обов’язки:
1. Управління клінічними процесами:
- Організація та контроль медичної діяльності багатопрофільної клініки зі стаціонаром згідно з ліцензійними вимогами.
- Впровадження та адаптація сучасних міжнародних протоколів лікування.
- Забезпечення якості та безпеки медичної допомоги через систему внутрішнього аудиту.
2. Робота з НСЗУ та державними органами:
- Організація роботи закладу в межах пакетів медичних гарантій НСЗУ.
- Супроводження процесів ліцензування, акредитації та взаємодія з контролюючими органами.
3. Управління лікарським складом:
- Формування медичної команди: рекрутинг, адаптація та оцінка результативності (KPI) лікарів.
- Стимулювання безперервного професійного розвитку (БПР) медичного персоналу.
4. Економіка та розвиток:
- Участь у аналізі економічної ефективності медичних напрямків та обладнання
- Участь у розробці стратегії та запусках нових медичних сервісів та напрямків розвитку клініки.
Вимоги до кандидата:
- Освіта: Вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра та спеціальністю галузі знань «Охорона здоров’я» / «Публічне управління та адміністрування» з спеціалізацією «Організація і управління у сфері охорони здоров’я».
- Досвід: Від 3−5 років на керівній посаді в системній медичній мережі або багатопрофільному стаціонарі.
- Команда: Досвід управління колективом від 30+ осіб.
- Знання: Глибоке розуміння нормативно-правової бази та реформи охорони здоров’я України.
- Якості: Навички організаціі і впровадження бізнес-процесів, формування команд та орієнтація на пацієнт-центричний сервіс.
Що пропонує компанія:
- Конкурентна заробітна плата (ставка + бонусна частина).
- Можливість впливати на стратегію розвитку провідного медичного центру.
- Сучасна матеріально-технічна база та повна підтримка управлінських ініціатив.
Адреса для направлення резюме [відгукнутися]
Схожі вакансії
-
Заступник директора медичного центру
ОН Клінік, мережа медичних центрів, Дніпро -
Керівник медичного клінінгу
Суперлюди, БФ, БО, Дніпро