• Зараз переглядає 1 шукач
Еделіп-Груп

Менеджер з продажу (B2B)

  • 30 000 – 70 000 грн, Вища за середню Ставка + % від продажів, сумарно 30 000 – 70 000 грн/міс (залежить від результатів).
  • Еделіп-Груп

      Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт; менше 10 співробітників
    • Дистанційна робота
    • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.
    • Українська — вільно, англійська — вище середнього
    • Ведення CRM
    • Організованість
    • Ведення переговорів
    • Робота з клієнтами
    • Робота із запереченнями
    • Створення презентацій
    • Продаж B2B
    • Продаж
    • Супровід угод
    • Виявлення потреб клієнта
    • Складання комерційних пропозицій
    • Комунікабельність
    • Координація команди
    Показати всі навичкиЗгорнути навички

    Опис вакансії

    Кого ми шукаємо

    Менеджера з продажу в B2B сегменті, який вміє якісно працювати з запитами клієнтів, вести переговори та доводити угоди до результату, а також розвивати базу постійних клієнтів.

    Ваші задачі

    • Обробка вхідних заявок та лідів (первинний контакт, кваліфікація, консультація).
    • Проведення переговорів, виявлення потреб, презентація рішень.
    • Підготовка комерційних пропозицій та супровід угод до оплати.
    • Ведення CRM та контроль етапів угод (pipeline).
    • Ведення та розвиток постійних клієнтів: повторні продажі, апсейл/крос-сейл, підтримка довгострокових відносин.
    • Координація з командами (Україна/Китай/Німеччина) для реалізації запитів клієнта.

    Вимоги

    • Досвід B2B-продажів від 2 років (послуги/товари/проєкти — ок).
    • Сильні комунікаційні та переговорні навички, вміння працювати із запереченнями.
    • Англійська — Intermediate (B1) і вище (для комунікації та документації).
    • Висока самоорганізація та вміння ефективно працювати віддалено.
    • Досвід роботи з CRM буде перевагою.

    Умови роботи

    • Формат: віддалена робота.
    • Зайнятість: повна.
    • Оплата: ставка + % від продажів, сумарно 30 000 — 70 000 грн/міс (залежить від результатів).
    • Зростання: зрозуміла система мотивації та можливість збільшувати дохід через виконання плану.

    Випробувальний період

    • 1, 2 або 3 місяці — залежно від успіхів і результатів.
    • Після кожного місяця — підсумкове інтерв'ю (оцінка виконання задач, якості комунікації з клієнтами та прогресу в угодах).

    Бонус для найкращих

    Після 1 року успішної роботи — поїздка до Китаю та можливість попрацювати/стажуватися в нашому офісі в Шеньчжені (знайомство з командою та екосистемою постачальників).

    Як відгукнутися

    Надішліть, будь ласка:

    резюме або посилання на LinkedIn,

    2−3 приклади результатів у продажах (цифри/досягнення),

    зручний час для першої розмови.


    Схожі вакансії

    Усі схожі вакансії

    Статистика зарплат