• Зараз переглядає 1 шукач
Коллекшн-лайн

Проєктний менеджер

  • MS Excel
  • Ведення CRM
  • Відповідальність
  • Активність
  • Аналітичне мислення
  • Ведення звітності
  • Чесність
  • Ініціативність
  • Орієнтація на результат
  • Робота в команді
  • Стабільність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Опис вакансії

Привіт! Ми — команда професіоналів, які мають багаторічний досвід у сфері вирішення складних правових і ділових питань.

Наша команда — це амбітні фахівці, які прагнуть не просто досягати результатів, а перевершувати їх. Ми цінуємо чесність, прозорість та відповідальність у кожному процесі, підтримуємо культуру взаємоповаги й командної роботи та орієнтуємося на ефективні рішення і розвиток.

У зв’язку з активним розширенням команди, запрошуємо на роботу — Проєктного менеджера (стягнення проблемної заборгованості).

Вимоги :

  • Вища освіта (бажано економічного чи юридичного напрямку)
  • Розуміння специфіки роботи з портфелями проблемної заборгованості
  • Хороші аналітичні здібності, системність у роботі, впевненний користувач Microsoft Excel
  • Орієнтація на результат

Обов’язки:

  • Розробка та коригування стратегії стягнення
  • Аналіз ефективності портфелів простроченої заборгованості
  • Планування та контроль інструментів стагнення
  • Розробка та узгодження шаблонів листів, скриптів, ІВР, смс, бланків, листівок тощо.
  • Ведення комунікації з контрагентами (вирішення поточних питань, отримання рейтингів, обмін звітністю)
  • Підготовка періодичних (статичних) звітів для контрагентів
  • Аналіз щотижневих звітів щодо ефективності застосування різних інструментів стягнення, аналіз сегментів портфеля
  • Наповнення CRM (програмне забезпечення для роботи з контрагентами)

💼 Ми пропонуємо:

  • Конкурентний рівень оплати, який визначається індивідуально — відповідно до вашого досвіду та професійної експертизи.
  • Можливість працювати в міжнародній компанії, де ви зможете реалізувати свій потенціал та амбіції.
  • Комфортні умови праці — сучасний офіс у бізнес-центрі неподалік станції метро Почайна.
  • Молоду та амбітну команду, яка цінує ініціативність, розвиток і командну взаємодію.
  • Офіційне працевлаштування та стабільність.
  • П’ятиденний робочий тиждень (пн-пт, з 08:00 до 17:00).

🔎 Як проходить відбір:

  1. Співбесіда з HR-відділом.
  2. Зустріч із прямим керівником та керівником департаменту.
  3. Отримання оффера.

    🚀 Готові стати частиною команди?

    Надсилайте своє резюме — будемо раді знайомству!

Схожі вакансії

Статистика зарплат