Аналітик з аналізу ефективності та оптимізації процесів

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Аналітика з аналізу ефективності та оптимізації процесів, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, що вміє працювати в режимі багатозадачності, з відмінними комунікативними навичками, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

• Розробка технічних завдань (ТЗ) по закупівельним процесам
• Експертиза та консультування ІТ-команди
• Проходження приймального тестування (UAT) по доопрацюванням
• Аналіз закупівельних процесів, пропозиції щодо автоматизації та оптимізації закупівельного процесу Банку
• Підготовка та аналіз даних для подання статистичної, фінансової, управлінської звітності
• Створення та підтримка роботи ескалацій, дашбордів та віджетів

Основні вимоги:

• Вища освіта (економіка, економічна кібернетика, банківська справа, прикладна математика, системний аналіз, інформаційні системи та технології)
• 1+ рік досвіду роботи за спеціальністю аналітика
• Досвід підготовки технічних завдань
• Досвід у підготовці технічних завдань, розуміння процесного підходу
• Досвід роботи з великим масивом даних
• Навички роботи в Excel
• Розуміння процесного підходу до технічного завдання
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ
• Вільне володіння українською мовою (в т.ч. діловою)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Сучасний комфортний офіс
• Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
• Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [відгукнутися]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.