Начальник відділу кадрів

Привіт! Київська обласна клінічна лікарня — це сучасний широкопрофільний медичний заклад, який піклується про здоров’я тисяч людей щодня. Ми шукаємо Начальника відділу кадрів, який допоможе нам підтримувати високі стандарти роботи та створювати комфортні умови для нашої команди професіоналів.

Що входить до твоїх обов’язків:

• Організація та контроль роботи кадрової служби лікарні.
• Ведення кадрового діловодства відповідно до законодавства України.
• Забезпечення своєчасного оформлення прийому, переведення, звільнення працівників.
• Підготовка та оновлення внутрішніх нормативних документів щодо роботи з персоналом.
• Ведення обліку робочого часу, відпусток, лікарняних.
• Співпраця з керівниками підрозділів для планування кадрових потреб.
• Контроль за дотриманням трудового законодавства та внутрішніх політик закладу.
• Підбір, адаптація та розвиток персоналу.
• Ведення ЕСОЗ.
• Організація ведення військового обліку.
• Розробка штатного розпису відповідно до класифікатора професій.
• Розробка посадових інструкцій, положень про підрозділи.
• Досвід врегулювання складних трудових спорів та звільнень.

Твої задачі:

• Забезпечувати точність і своєчасність кадрової документації.
• Підтримувати доброзичливий клімат у колективі через ефективну кадрову політику.
• Вести облік і звітність за вимогами законодавства.
• Впроваджувати сучасні підходи до управління персоналом, які відповідають специфіці медичної установи.
• Підтримувати взаємодію з державними органами з питань праці та соціального захисту.

Ми шукаємо людину, яка:

• Має досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років.
• Впевнено орієнтується в трудовому законодавстві України.
• Відповідальна, уважна до деталей і організована.
• Легко знаходить спільну мову з колегами, вміє підтримувати командний дух.
• Готова працювати в режимі повної зайнятості.
• Має бажання розвиватися в сфері управління персоналом у медичній галузі.

Що пропонуємо ми:

• Стабільну роботу в поважній лікарні з багаторічною історією.
• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії.
• Конкурентну заробітну плату 40 000 грн.
• Можливість професійного розвитку та вдосконалення навичок.
• Дружню атмосферу та підтримку колег.
• Внесок у здоров’я і добробут громади, робота з важливою та значущою місією.

Якщо ти хочеш бути частиною команди, яка робить внесок у здорове майбутнє Київщини, приєднуйся до нас! Ми цінуємо відповідальність, людяність і прагнення до розвитку. Чекаємо саме на тебе!