Артеріум Артеріум
  • Гаряча
  • Зараз переглядає 1 шукач

Провідний фахівець з кадрових питань (виробниче підприємство)

  • MS Word
  • MS Office
  • MS Excel
  • MS Outlook
  • Користувач 1С
  • Знання законодавства України
  • Знання трудового законодавства
  • Впевненість
  • Здатність до навчання
  • Ведення звітності
  • Робота з великим обсягом інформації
  • 1С ЗУП
  • Знання КЗпП України
  • Стабільність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

«Київмедпрепарат» — один із провідних українських виробників лікарських засобів, історія та експертиза якого формуються з 1847 року. Компанія спеціалізується на виробництві антибактеріальних засобів і є багаторічним лідером за обсягами продажів у цьому сегменті в Україні. Портфель «Київмедпрепарат», з урахуванням дозувань та лікарських форм, налічує майже 190 генеричних і кілька оригінальних продуктів, виготовлених за найвищими міжнародними стандартами якості GMP та HACCP. Продукція компанії доступна споживачам в Україні та ще у 10 країнах світу.

Запрошуємо Вас стати частиною успішної команди та зайняти посаду Провідний фахівець з кадрових питань (виробниче підприємство).

Місце роботи: м. Київ, вул. Саксаганського, 139

На цій посаді ви будете відповідати за:

  • Оформлення прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до чинного законодавства;
  • Ведення особових справ, карток П-2, трудових книжок співробітників;
  • Оформлення відпусток усіх видів, організація та контроль щодо надання щорічних відпусток;
  • Оформлення згідно із законодавством листків тимчасової непрацездатності, підготовка протоколів КСС;
  • Підготовка внутрішньої звітності стосовно працівників та для державних органів;
  • Ведення журналів реєстрації кадрових наказів та книги обліку трудових книжок;
  • Визначення трудового стажу, підготовка довідок про трудову діяльність працівників, оформлення пільгових пенсій;
  • Підготовка та передача кадрових документів до архіву;
  • Консультація працівників з питань трудового законодавства.

Вимоги до кандидатів:

  • Вища освіта;
  • Досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років, ведення не менше 300 штатних одиниць на виробничому підприємстві;
  • Відмінне знання КЗпП України та інших нормативно правових актів, що регулюють трудові відносини;
  • Бажання та здатність швидко навчатись, вміння працювати з великим обсягом інформації;
  • Вільне володіння українською мовою;
  • Впевнений користувач MS Office Outlook, Word, Excel, 1С ЗУП.

Приєднавшись до нас, ви отримаєте:

  • Офіційне працевлаштування. Оформлення з першого робочого дня, оплачувана щорічна відпустка.
  • Гідну оплату праці та прозору систему преміювання. Можливість отримувати гідну оплату праці, яка включає премії за досягнення поставлених цілей.
  • Безпечні умови праці. Ми маємо повноцінне бомбосховище на випадок повітряних тривог.
  • Програма наставництва. За новим співробітником закріплюється досвідчений наставник, який допоможе освоїти функціональні обов’язки.
  • Можливість професійного та кар'єрного зростання. Корпоративні та зовнішні навчальні тренінги та програми особистісного зростання з можливістю подальшого кар'єрного розвитку в компанії.
  • Ми піклуємося про здоров’я своїх співробітників. Маємо власний медичний центр, що надає безкоштовні послуги (стоматологія, УЗД-діагностика, консультації лікарів) та медичне страхування для працівників. Також надаємо пільги на послуги медичного центру для ваших близьких родичів.
  • Програма турботи та підтримки співробітників. Маємо проєкт підтримки демобілізованих працівників, ветеранів та ветеранок, підтримка родин мобілізованих співробітників, гранти на навчання для дітей, тощо.

ARTERIUM — це завжди стабільність, впевненість, підтримка та розвиток.

Приєднуйтесь до нашої команди, відправивши резюме. Якщо ваше резюме відповідає зазначеним критеріям, ми обов’язково зв’яжемось з вами для проведення співбесіди.

Направляючи резюме на вакансію, ви даєте згоду на використання ваших персональних даних компанією у межах чинного законодавства України. Ми гарантуємо конфіденційність вашого звернення та процесу спілкування при відборі на вакансію.

Схожі вакансії

Статистика зарплат