Фінансовий директор

Revice — українська компанія, що працює у сфері гуртової дистрибуції відновленої електроніки та є частиною міжнародної групи First Line Distribution (США), представленої на ринках Європи, США та Близького Сходу.

Ми будуємо бізнес у швидкозростаючому сегменті refurbished техніки, поєднуючи міжнародний sourcing, роботу з великими обсягами товару та системну модель управління операціями.

Наша діяльність базується на принципах circular economy — продовження життєвого циклу електроніки без втрати якості для кінцевого користувача. Це створює значний потенціал для масштабування бізнесу та розвитку B2B напрямку.

У зв’язку з активним ростом компанії шукаємо Фінансового директора, який побудує системну фінансову функцію та стане партнером для власників у прийнятті стратегічних рішень.

Основні задачі:

• Побудова та розвиток фінансової архітектури компанії (фінансовий, бухгалтерський та управлінський облік, UA/IFRS).
• Управління грошовими потоками та ліквідністю (Cash Flow, P&L, Balance).
• Формування системи планування, бюджетування та регулярного план-факт аналізу.

• Контроль прибутковості та маржинальності бізнесу у взаємодії з комерційними підрозділами.
• Побудова прозорої управлінської звітності для власників і топ-менеджменту.
• Автоматизація фінансових процесів (1С, ERP, інтеграції, BI-рішення).
• Управління фінансовою функцією: фінанси, облік, казначейство.
• Участь у стратегічному розвитку бізнесу та прийнятті управлінських рішень.
• Оцінка інвестиційних проєктів, ризиків та ефективності.
• Побудова ефективної взаємодії з банками та контролюючими органами.

Вимоги

• Досвід роботи на позиції CFO / Head of Finance від 5 років.
• Досвід у B2B бізнесах із великим оборотом (дистрибуція / торгівля / логістика).

• Сильна експертиза у фінансовому та управлінському обліку.
• Досвід побудови бюджетування, фінансового планування та аналітики.
• Практика автоматизації фінансових процесів.
• Впевнене володіння: 1С, Excel, Power BI.

Ми пропонуємо

• Роль із реальним впливом на фінансову модель та розвиток бізнесу.
• Роботу в компанії з великим оборотом і потенціалом масштабування.
• Пряму взаємодію з власниками та участь у стратегічних рішеннях.
• Конкурентну компенсацію (фікс + бонус).
• Підтримку у разі релокації.
• Офіс у центрі Львова.
• Повна зайнятість, офіційне працевлаштування.