- 40 000 – 100 000 грн, Ставка+мотивація
-
Sheriff
Охорона, безпека; 250–1000 співробітників - Вінниця
-
Людмила Ракчеєва
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта.
- Українська — вільно
- Ведення CRM
- Відповідальність
- Організаторські здібності
- Впевненість
- Ведення переговорів
- Активність
- Проведення презентацій
- Активний продаж
- Продаж B2B
- Управління командою
- Орієнтація на результат
- Розвиток продажу
- Координація команди
Опис вакансії
Національний оператор охорони SHERIFF — це не просто охоронна компанія, а команда професіоналів, об'єднаних спільною місією: ми працюємо, щоб кожен день наших клієнтів був спокійним та безпечним.
Щодня ми забезпечуємо захист людей, бізнесу та майна, надаючи максимальний портфель охоронних послуг: фізичну охорону, розмінування, інкасацію, встановлення охоронних систем, спостереження та відеоконтроль, забезпечення пожежної безпеки, супровід вантажів, а також постійно розвиваємо нові напрямки діяльності.
SHERIFF — це компанія, де безпека, сервіс та відповідальність є основою нашої роботи, а кожен співробітник робить свій внесок у створення спокою та впевненості для наших клієнтів. Зараз SHERIFF активно масштабується та запрошує до своєї команди професіоналів, які готові розвиватися разом з нами.
Сайт нашої компанії: https://sheriff.com.ua
Зараз шукаємо Team Lead регіону (напрям B2B продажі, системи безпеки) у Вінниці та області, який підсилить команду та забезпечить стабільний розвиток B2B-напряму.
Зона відповідальності:
Продажі та робота з клієнтами
- Виконання плану продажів у регіоні.
- Активна робота з B2B-клієнтами (бізнес, девелопери, комерційні об'єкти).
- Проведення переговорів та презентацій для клієнтів.
- Розвиток і підтримка клієнтської бази.
- Формування довгострокових партнерських відносин із замовниками.
Операційна діяльність
- Організація та супровід реалізації проєктів.
- Взаємодія з інженерами, проєктними командами та монтажними бригадами.
- Участь у підготовці комерційних пропозицій та технічних рішень для клієнтів.
- Представлення компанії у бізнес-спільнотах, профільних асоціаціях та бізнес-клубах регіону.
- Участь у галузевих заходах, конференціях, форумах та бізнес-нетворкінгах.
- Розвиток професійних контактів і партнерської мережі.
- Пошук нових можливостей для розвитку продажів, залучення клієнтів та партнерів.
- Моніторинг ринку, конкурентного середовища та перспективних напрямків розвитку регіону.
Управління командою
- Координація роботи команди менеджерів з продажу та лідогенераторів.
- Постановка задач, контроль виконання та досягнення планових показників.
- Участь у підборі, адаптації та розвитку співробітників.
- Проведення регулярних зустрічей, розборів та планувань із командою.
- Мотивація команди на досягнення результатів та розвиток регіону.
- Контроль дотримання стандартів роботи, якості комунікації та ведення CRM.
Кого ми шукаємо:
- Досвід у продажах B2B (обов'язково)
- Досвід управління командою від 1−2 років
- Бажано досвід у технічних або інжинірингових сферах (системи безпеки, відеоспостереження, пожежні системи тощо)
- Навички ведення переговорів та роботи з клієнтами
- Вміння організовувати процеси та людей
- Орієнтація на результат і відповідальність
Ми пропонуємо:
- Реальну управлінську роль у регіоні
- Можливість вирости до рівня регіонального керівника
- Вплив на результат та процеси
- Підтримку центрального офісу
- Конкурентну оплату (ставка + бонуси)
- Графік: Пн-Пт, 09:00−18:00
📩 Якщо готовий брати відповідальність і вести команду до результату — надсилай резюме.
📞