Керівник фінансового контролю та форензіку

Наш клієнт — компанія, що працює у сфері управління нерухомістю (property management) та розвиває напрям дохідних об'єктів. Бізнес знаходиться на етапі активного розвитку та систематизації процесів.

Ключова ціль ролі — побудова прозорої, керованої фінансової системи, впорядкування фінансових процесів та підвищення ефективності управління фінансами.

Місія ролі: забезпечити повну прозорість фінансових потоків компанії, виявлення втрат і зловживань, посилення контролю витрат та запобігання фінансовим ризикам через побудову системного фінансового контролю та forensic-функції.

Основні завдання:

Фінансовий контроль

• Проведення аудиту витрат компанії
• Аналіз відхилень (план vs факт)
• Контроль rebate та bonus-схем
• Аналіз ефективності контрактів

Forensic (фінансові розслідування)

• Проведення розслідувань підозрілих операцій
• Виявлення: відкатів, дублювання платежів, маніпуляцій з бонусами.
• Аналіз пов’язаних осіб (related parties)
• Перевірка потенційних конфліктів інтересів

Контроль процесів

• Аудит бізнес-процесів
• Виявлення слабких місць контролю (control gaps)
• Впровадження контрольних точок (controls)

Аналітика та системи

• Побудова системи фінансового контролю через ERP (1C / SAP / BAS)
• Використання BI-інструментів (Power BI)
• Розробка дашбордів: відхилення цін, підозрілі транзакції, маржинальність

Вимоги:

• Вища освіта (фінанси, економіка, аудит або суміжні напрями)
• 5+ років досвіду у фінансовому контролі / аудиті / forensic
• Досвід проведення розслідувань або внутрішніх аудитів
• Розуміння фінансових ризиків, схем зловживань і методів їх виявлення
• Досвід роботи з ERP та BI-системами (Power BI буде перевагою)
• Досвід роботи на аналогічній позиції в банківській сфері буде перевагою.
• Високий рівень аналітичного мислення та уваги до деталей
• Англійська — Intermediate+

Особисті якості:

• Принциповість та незалежність у прийнятті рішень
• Системне та критичне мислення
• Високий рівень відповідальності
• Вміння працювати з конфіденційною інформацією
• Проактивність та ініціативність

Умови:

• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП (ФОП за домовленістю)
• Офісний формат роботи в Києві (поруч зі ст. м. Печерська).
• Відпустка 24 календарні дні, оплачувані лікарняні
• Державні свята — вихідні
• Корпоративне та зовнішнє навчання
• Бронювання