Старший бухгалтер

БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» — це національна благодійна організація, яка працює з 2007 року та належить до міжнародної групи благодійних організацій «Depaul Group», діяльність яких спрямована на підтримку бездомних та знедолених людей у світі.

Наша мета: дати можливість людям, які зіткнулися з проблемою бездомності, покращити якість життя і допомогти їм ніколи більше не повертатися на вулицю. Ми віримо в те, що можемо робити позитивні зміни у житті тих, хто потребує допомоги.

Наша команда — це енергійні фахівці, які сповнені емпатії та небайдужості до тих, хто потребує допомоги.

БЛАГОДІЙНА ОРГАНІЗАЦІЯ «БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» шукає однодумців, які поділяють нашу місію — забезпечення гідного життя для тих, хто опинився у складних життєвих обставинах, та оголошує конкурс на вакансію: старшого бухгалтера філії у м. Київ.

Ця позиція передбачає повну відповідальність за бухгалтерський облік філії.

Обов’язки старшого бухгалтера:

1. Забезпечувати точне і своєчасне ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності філії відповідно до національних стандартів бухгалтерського обліку та вимог донорів.
2. Формувати управлінську фінансову звітність для керівництва фонду.
3. Відстежувати витрати та забезпечувати їх відповідність затвердженим бюджетам і фінансовим планам.
4. Брати участь у підготовці бюджетів проєктів та загального бюджету філії.
5. Контролювати виконання бюджетів і цільове використання коштів філії.
6. Контролювати рух грошових потоків на банківських рахунках філії.
7. Забезпечувати своєчасне проведення фінансових операцій та платежів.
8. Вести облік основних засобів та матеріальних активів філії.
9. Оформлювати та контролювати авансові звіти працівників.
10. Здійснювати розрахунок заробітної плати, лікарняних, відпускних та інших виплат працівникам.
11. Нараховувати податки та обов’язкові платежі, пов’язані з оплатою праці.
12. Готувати фінансову звітність для донорських організацій.
13. Контролювати використання грантових коштів відповідно до бюджетів.
14. Готувати фінансові частини бюджетів та проєктних заявок.
15. Готувати документи для інвентаризації та брати участь у її проведенні.
16. Вести кадровий облік у межах філії (накази, особові справи — за потреби).
17. Дотримання політик, а саме:
    • Дотримання підходу нульової толерантності до сексуальної експлуатації, насильства та домагань (SEAH) та зобов’язується працювати відповідно до Вікентійських цінностей«ДЕПОЛЬ УКРАЇНА».
    • Дотримання Кодексу поведінки працівників та волонтерів БО «БФ «ДЕПОЛЬУКРАЇНА» та просування цінностей та місії Деполь.
    • Дотримання вимог Політики та процедури сейфгардингу дітей та вразливихдорослих» («Політика з убезпечення»).
    • Дотримання вимог Положення про нерозголошення даних та інформації, пов’язаної здіяльністю Фонду.
    • Дотримання вимог статті 30 Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної», працівники фонду мають надавати послуги та спілкуватися між собою під час роботи у фонді, виключно державною мовою, а саме українською мовою.

Вимоги:

1. Вища освіта з бухгалтерського обліку.
2. Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років, бажано в неприбуткових організаціях.
3. Впевнене володіння 1С / BAS та пакетом Microsoft Office.
4. Знання бухгалтерського та податкового законодавства України.
5. Досвід ведення повного бухгалтерського обліку та фінансової звітності.
6. Відповідальність, аналітичне мислення, уважність до деталей та орієнтація на результат.
7. Здатність самостійно вести бухгалтерський облік філії.
8. Для військовозобов'язаних — обов’язкова наявність військово-облікових документів.

Ми пропонуємо:

1. Офіційне працевлаштування, робота за строковим трудовим договором до 31 грудня 2026 року, з можливістю пролонгації;
2. Випробувальний термін 3 місяці;
3. Графік роботи: Пн-Пт 09:00—17:00.
4. Щорічна відпустка 24 календарних днів, у разі наявності пільг, додаткова відпустка надається відповідно до законодавства України.
5. Стабільна заробітна плата

Благодійна організація «Благодійний фонд «Деполь Україна» дотримується:

• високих стандартів захисту дітей та вразливих дорослих та будь-яких інших осіб від будь-якої шкоди навмисно або опосередковано внаслідок їхнього контакту з працівниками;
• ми не потерпимо сексуальної експлуатації, насильства або будь-якої форми жорстокого поводження з дітьми чи недбалого ставлення до них з боку наших співробітників або пов’язаних з ними осіб.

Усі кандидати, яким пропонується робота, повинні підписати та дотримуватися Політик, а саме:

• Дотримання підходу нульової толерантності до сексуальної експлуатації, насильства та домагань (SEAH) та зобов’язується працювати відповідно до Вікентійських цінностей «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА».
• Дотримання Кодексу поведінки працівників та волонтерів БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНИ» та просування цінностей та місії Деполь.
• Дотримання вимог Політики та процедури сейфгардингу дітей та вразливих дорослих («Політика з убезпечення»).
• Дотримання вимог Положення про нерозголошення даних та інформації, пов’язаної з діяльністю Фонду.

Як подати резюме:

Якщо ви маєте досвід і навички, зазначені у вакансії, готові взяти на себе відповідальність за це завдання та бажаєте приєднатися до нашої цілеспрямованої команди, надсилайте резюме разом із супровідним листом (одним файлом) на e-mail: [відгукнутися] з приміткою «КИЇВ-БУХГАЛТЕР».

Резюме також можна подати через форму на сайті, прикріпивши файл (обов'язково).

Подання резюме підтверджує вашу згоду з вищезазначеними процедурами найму. Працевлаштування можливе лише після задовільних рекомендацій та перевірок, включаючи перевірку судимостей.

Крім того, БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» ділиться цією інформацією, коли інші організації запитують про нинішніх і колишніх співробітників фонду у рамках процесу найму на роботу. Подаючи заяву, кандидат на посаду підтверджує, що він/вона ознайомлений (а) з цими процедурами найму та прийняття на роботу в БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА».