• Зараз переглядає 1 шукач
Розфуд, ТОВ

HR-менеджер

Будьте першим!

Ви можете бути першим, хто відгукнеться на цю вакансію. Це ваш шанс звернути на себе увагу роботодавця.

  • Підбір персоналу
  • Ведення кадрового обліку
  • Ведення звітності
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Роздрібна торгівля
  • FMCG-продаж
  • Hurma
  • Підбір виробничого персоналу
  • Знання КЗпП України
  • Позитивне мислення
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія «РОЗФУД» — виробник та імпортер обладнання для підприємств харчової промисловості з акцентом на м’ясопереробний сегмент. У нашій команді вже майже 80 професіоналів і у зв’язку з розширенням запрошуємо до команди HR-менеджера.

Ми пропонуємо:

Вимоги:

  • досвід роботи HR manager/generalist для 80+ співробітників від 3 років. Перевагою буде попередня робота в таких індустріях — виробництво/FMCG, агро, рітейл;
  • досвід ведення від 3 вакансій одночасно;
  • практичний досвід впровадження HR політик і процесів;
  • знання КЗпП України та попередній досвід ведення кадрового обліку;
  • досвід роботи та налаштування HRIS (PeopleForce, Hurma, інше);

Обов’язки:

  • повний цикл підбору персоналу на виробничі та офісні посади (3−4 вакансій на місяць);
  • розробка HR процесів та політик з нуля;
  • організація та супровід процесу адаптації нових працівників;
  • ведення кадрового обліку;
  • впровадження, налаштування і внесення даних у HRIS;
  • підготовка базової HR-звітності;
  • консультування керівників підрозділів з питань HR практик та підходів;
  • підтримка працівників з HR-питань;
  • впровадження процесів оцінки, мотивації та утримання персоналу;
  • формування позитивної корпоративної культури та налаштування внутрішніх комунікацій.

Хочеш стати частиною молодого успішного підприємства та розвиватись разом з нами — будемо раді бачити у нашій команді!

Марія

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат