Штурмовик

Цей контракт передбачає службу на посадах піхотинців, штурмовиків, бойових медиків, навідників, механіків-водіїв та інших, відповідно до Переліків посад і військових частин, затвердженого Міністерством оборони.

Передбачено такі терміни служби:

• 14 місяців — для цивільних;
• 10 місяців — для чинних військових;
• 6+ місяців — для військових, звільнених зі служби під час дії особливого періоду.

Середня зарплата піхотинця становитиме 300 000 гривень на місяць. Максимальна сума — не більше 460 000 гривень.

Виплати складаються з двох частин — «базова ставка» 20 000 гривень + додаткові винагороди за принципом «10/20/40».

Додаткові винагороди:

• 10 000 гривень на день — за виконання завдань безпосередньо на бойових позиціях на рівні взводного опорного пункту;
• 20 000 гривень — за один день ударно-пошукових дій (знищення малих груп противника, розвідка, евакуація та повернення своїх позицій);
• 40 000 гривень — за один день штурмових дій із просуванням вперед.

Ці додаткові нагороди також поширюються на захисників, які виконують бойові завдання з утримання й штурму позицій, перебувають на позиціях, але не підписали контракти.

Для підтвердження перебування військових у конкретний час на конкретних локаціях застосовуватиметься mission control.

Бойовий контракт

Розрахований на пілотів БпЛА, операторів наземних роботизованих комплексів (НРК), фахівців радіоелектронної боротьби (РЕБ), артилеристів тощо. Термін контракту — 24 місяці.

Щодо виплат: чим ближче військовий до першої лінії, тим більша в нього зарплата. Мінімально — 30 000 гривень, максимально — 120 тисяч гривень на місяць.

Виплати складаються з «базової ставки» 20 000 гривень і додаткових винагород за виконання бойових (спеціальних) завдань.

Додаткові винагороди на місяць:

• 30 000 гривень — на посадах управління і забезпечення;
• 50 000 гривень — на командних пунктах;
• 100 000 гривень — в бою.

Якщо він виконує бойові завдання на першій лінії, додаткові винагороди розраховуються теж за принципом «10/20/40».