Менеджер HR-проєктів

Метінвест — міжнародна гірничо-металургійна група компаній, яка об'єднує видобувні та металургійні підприємства в Україні, Європі та США. Ми контролюємо весь виробничий ланцюжок — від видобутку руди та вугілля до виробництва напівфабрикатів та готової продукції. Вже більше 20 років ми є надійним та відповідальним партнером та працедавцем.

Шукаємо Менеджера проєктів найму та адаптації персоналу в керуючу компанію «Метінвест Холдинг».

Що потрібно робити:

• Розробляти та реалізовувати єдині підходи, стандарти в роботі з різними джерелами найму (соцмережі, ЗМІ, сайти пошуку роботи, корпоративний портал тощо);
• Здійснювати регулярний моніторинг ефективності каналів залучення з метою подальшого підвищення ефективності найму в Компанії;
• Впроваджувати нові та вдосконалювати існуючі форми та методи роботи відділу найму;
• Відповідати за позиціонування Компанії як роботодавця (єдиний бренд для зовнішньої реклами та соцмереж);
• Розробляти, супроводжувати та контролювати ефективність системи адаптації на підприємствах Холдингу;
• Впроваджувати єдині чек-листи, регламенти та КРІ адаптації для всіх категорій працівників активів Холдингу;
• Формувати план платежів (щотижневий, щомісячний, щоквартальний);
• Брати участь у формуванні бюджету в частині найму та адаптації.

Наші очікування:

• Вища освіта;
• Досвід роботи на аналогічних позиціях в HR-напрямку від 3 років: глибоке розуміння процесів найму, адаптації персоналу та побудови бренду роботодавця;
• Впевнений користувач Excel, PowerPoint, Canva;
• Володіння сучасними інструментами адаптації персоналу на промислових підприємствах;
• Досвід ведення корпоративних сторінок у соцмережах (шаблони публікацій, робота з коментарями);
• Аналітичні навички, комунікабельність, увага до деталей, вміння працювати в команді.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та гарантовані виплати;
• Можливість бронювання;
• Повністю «білу» та конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Гібридний формат роботи.