Junior Sales Manager (IT), Lead Generator

Шукаємо Junior Sales Manager, який готовий не просто виконувати завдання, а впливати на результат. Розглянемо кандидатів із мінімальним досвідом або без нього, якщо є сильні особисті якості, технічне мислення та бажання розвиватися у B2B-продажах IT-послуг.

Кого ми шукаємо

• Технічно грамотну людину, яка швидко розбирається в нових технологіях.
• Має розвинену логіку для швидкого розуміння потреб клієнта та формування рішень для їх закриття
• Амбітного кандидата, орієнтованого на професійний та фінансовий розвиток.
• Людину, яка вміє досягати поставлених цілей і не здається після першої відмови.
• Відповідального спеціаліста, який усвідомлює наслідки своїх рішень та дій.
• З рівнем англійської мови B1 або вище.

Основні обов’язки

• Пошук потенційних клієнтів через різні канали.
• Аналіз компаній та пошук осіб, які приймають рішення.
• Підготовка та надсилання персоналізованих повідомлень.
• Ведення CRM та підтримання актуальності бази контактів.
• Проведення первинної комунікації з потенційними клієнтами.
• Передача кваліфікованих лідів далі по воронці або самостійне ведення переговорів (залежно від швидкості розвитку).

Буде плюсом

• Мінімальний досвід у продажах, лідогенерації або клієнтській підтримці.
• Розуміння процесу B2B-продажів.
• Досвід роботи з LinkedIn, Upwork, Email Outreach або іншими каналами пошуку клієнтів.

Ми пропонуємо

• Роботу в IT-компанії з міжнародними клієнтами.
• Навчання нашим процесам та інструментам.
• Реальну можливість швидкого професійного зростання до Middle рівня
• Конкурентну оплату та систему бонусів за результат.

Відповідаючи на вакансію додайте:

Відповідь на питання: «Чому вважаєте, що зможете працювати сейлзом у IT-компанії?»