• Бронювання
  • Зараз переглядає 1 шукач
Агенція оборонних закупівель DOT

Рекрутер

  • Відповідальність
  • Організованість
  • Активність
  • Підбір персоналу
  • Аналіз ринку
  • Закупівля товарів
  • Гнучкість
  • Проведення співбесід
  • Толерантність
  • Формування кадрового резерву
  • Оцінка кандидатів
  • Комунікабельність
  • Доброчесність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Агенція оборонних закупівель DOT — державне підприємство, що займається закупівлею техніки, боєприпасів, БПЛА, харчування, одягу, паливо-мастильних матеріалів для ЗСУ та Сил Оборони.

Наша місія: забезпечуємо Сили Оборони та розвиваємо національний ВПК задля стійкості та обороноздатності України.

Наша візія: драйвер розвитку системи забезпечення Сил оборони України за стандартами НАТО.

Зараз ми в пошуку Рекрутера який/яка забезпечить своєчасне залучення професіоналів до команди для реалізації стратегічно важливих проєктів у сфері оборонних закупівель та забезпечення Сил оборони України.

Обов’язки на посаді:

  • Організація та супровід повного циклу підбору персоналу: від формування потреби до успішного закриття вакансії.
  • Розробка профілів вакансій спільно з керівниками структурних підрозділів, визначення вимог до кандидатів та оптимальних стратегій пошуку.
  • Активний пошук, залучення та оцінка кандидатів із використанням різноманітних каналів пошуку, професійних спільнот, соціальних мереж і рекомендацій.
  • Проведення структурованих співбесід, оцінка професійних компетенцій, особистісних якостей і мотивації кандидатів.
  • Забезпечення якісного супроводу кандидатів на всіх етапах відбору, координація перевірок та організація комунікації між усіма учасниками процесу.
  • Формування та підтримка зовнішнього кадрового резерву для критично важливих і перспективних вакансій.
  • Аналіз ринку праці, ефективності каналів пошуку та показників підбору, підготовка пропозицій щодо підвищення ефективності рекрутингу.
  • Участь у вдосконаленні процесів підбору персоналу, розробці внутрішніх стандартів, методичних матеріалів та інструментів оцінки кандидатів.
  • Участь у реалізації заходів із розвитку бренду роботодавця та просування організації на ринку праці.

Вимоги до кандидатів:

  • Довід у сфері рекрутингу від 3 років.
  • Володіння сучасними методами та інструментами пошуку і оцінки кандидатів.
  • Відмінні комунікаційні та переговорні навички.
  • Самоорганізованість, відповідальність, гнучкість.
  • Здатність працювати в умовах швидкого темпу та викликів.
  • Високий рівень відповідальності та доброчесності.
  • Нульова толерантність до корупції.

Ми пропонуємо:

  • Команду, де кожен важливий: ми команда однодумців, де панує взаємоповага та підтримка.
  • Прозорість та системність: чіткі цілі, зрозумілі внутрішні комунікації та системний підхід.
  • Професійне зростання та навчання: ми сприяємо постійному розвитку наших працівників.
  • Комфортний старт: на вас чекає структурований процес адаптації та підтримка ментора, який допоможе швидко увійти в курс справ.
  • Конкурентні умови: офіційне працевлаштування, соціальні гарантії, конкурентна заробітна плата та можливість працювати над наймасштабнішими проєктами країни.
  • Комфорт та умови роботи: сучасний затишний офіс у доступності до метро, обладнаний укриттям та безперебійним інтернетом.

Дізнайтесь більше про нашу діяльність та корпоративну культуру:

Долучившись до нашої команди, ви отримаєте шанс власноруч творити фундаментальну реформу забезпечення Сил Оборони України і зробити свій внесок для перемоги України.

Готові перетворити свою експертизу на реальний внесок в перемогу? Надсилайте резюме вже зараз!

  • Звертаємо увагу: надіславши своє резюме, ви надаєте автоматичну згоду на обробку ваших персональних даних згідно закону.
  • Оскільки ми отримуємо велику кількість відгуків, зворотний зв’язок буде надано лише тим кандидатам, чий досвід та кваліфікація найбільше відповідають вимогам вакансії.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат