• Гаряча
  • Бронювання
  • Зараз переглядають 7 шукачів
Блок Майстер Україна, ТОВ

Старший юрист, Legal Counsel

  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Контроль документообігу
  • Уважність
  • Ведення документації
  • Складання юридичних документів
  • Знання юриспруденції
  • Ведення договірної роботи
  • Юридичні консультації
  • Юридичний супровід
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

1. Місія та роль

Юрист забезпечує правову підтримку діяльності групи компаній у сферах відновлюваної енергетики, будівництва, систем накопичення енергії (BESS), газопоршневих установок (ГПУ), трейдингу та операційної діяльності. Роль охоплює договірну, корпоративну та регуляторну роботу, а також повний правовий супровід проєктів на всіх стадіях — від девелопменту до експлуатації. У складних питаннях (судові та регуляторні спори, вузькоспеціалізовані експертизи) юрист працює у зв’язці із зовнішнім юридичним партнером, зберігаючи за собою координацію та контроль.

2. Контекст функції

Rengy Development — група компаній, що будує та експлуатує сонячні електростанції (СЕС), установки зберігання енергії (УЗЕ/BESS), газопоршневі установки (ГПУ), енергетичні кластери та гібридні рішення, а також веде діяльність у сфері трейдингу й сервісів. Юридична роль передбачає глибоке розуміння договірних моделей EPC/O&M, земельних питань щодо майданчиків СЕС, особливостей регулювання електроенергетики та юридичного супроводу технічних і підрядних договорів.

Це самостійна роль із широким функціоналом і прямим впливом на швидкість та якість реалізації проєктів групи.

3. Основні функції та зони відповідальності

3.1. Договірна робота

  • Підготовка, аналіз, погодження та юридичний супровід договорів: EPC, O&M, підряд, постачання обладнання, оренда землі, купівля-продаж електроенергії (PPA), сервісні договори.
  • Узгодження комерційних умов із технічними та фінансовими командами.
  • Систематизація та стандартизація шаблонів договорів і додатків.

3.2. Корпоративний супровід

  • Підготовка рішень, протоколів, довіреностей, змін у реєстрах.
  • Ведення статутної документації та підтримка корпоративної структури компаній групи.
  • Юридичний супровід внутрішньої документації (накази, положення, політики).

3.3. Регуляторна та енергетична специфіка

  • Підтримка взаємодії з НКРЕКП, Держенергонаглядом, НЕК «Укренерго» (ОЕС), операторами систем розподілу (ОСР) та іншими органами.
  • Супровід питань підключення, експлуатації, технічних умов та введення об'єктів в експлуатацію.
  • Аналіз правових аспектів ринків електроенергії (РДН/ВДР/БР).

3.4. Супровід спорів та складних кейсів

  • Первинний аналіз спорів і претензій та формування юридичної позиції.
  • Збір документів і підготовка матеріалів.
  • Участь у судових та експертних процесах разом із зовнішнім юридичним партнером.

3.5. Взаємодія з підрозділами компанії

  • Юридичні консультації технічному департаменту, будівництву, трейдингу та фінансам.
  • Підготовка листів, відповідей та роз’яснень для зовнішніх партнерів.
  • Контроль відповідності внутрішніх документів політикам групи.

4. Ключові стейкхолдери

  • Внутрішні: топ-менеджмент, технічний і будівельний департаменти, трейдинг, фінанси, закупівлі.
  • Зовнішні: підрядники та постачальники обладнання (EPC/O&M), орендодавці землі, контрагенти за PPA.
  • Регуляторні та інфраструктурні: НКРЕКП, Держенергонагляд, «Укренерго», ОСР.
  • Партнери: зовнішній юридичний радник, банки та міжнародні фінансові інституції (напр. EBRD).

5. Горизонти розвитку ролі

  • 0−6 місяців: впорядкування договірної документації та корпоративного архіву; оновлення шаблонів; базова юридична підтримка всіх функцій.
  • 6−12 місяців: побудова структури правового супроводу та впровадження електронного документообігу (спільно з ІТ).
  • 12+ місяців: розвиток у напрямку Head of Legal / Compliance.

6. Критерії успіху

  • Договірний процес прискорено та стандартизовано; ризики в ключових договорах ідентифіковано й закрито.
  • Корпоративний архів упорядковано, статутна документація актуальна.
  • Регуляторні питання супроводжуються вчасно, без затримок у введенні об'єктів в експлуатацію.
  • Створено бібліотеку типових договорів і працює електронний документообіг.

7. Профіль кандидата

Обов’язкові вимоги

  • Освіта: вища юридична.
  • Досвід: від 3 років у договірній, корпоративній або будівельній/енергетичній сфері.
  • Професійні знання: господарське, цивільне, корпоративне та земельне законодавство; впевнена робота з договорами.
  • Вміння чітко та структуровано оформлювати юридичні документи й листи.

Буде перевагою

  • Досвід участі у спорах або експертизах разом із зовнішніми юристами.
  • Знання специфіки електроенергетики та договорів EPC/O&M, BESS, PPA.
  • Англійська мова на рівні Upper-Intermediate і вище (робота з міжнародними партнерами й кредиторами).

8. Особисті якості

  • Уважність, точність, структурність мислення.
  • Здатність працювати з кількома задачами одночасно.
  • Висока відповідальність та самостійність.
  • Комунікабельність, вміння пояснювати складні речі просто.
  • Етичність та акуратність у роботі з документами.

9. Ми пропонуємо

  • Участь у масштабних проєктах відновлюваної енергетики та накопичення енергії в Україні та за кордоном.
  • Самостійну роль із прямим впливом на бізнес і перспективою зростання до Head of Legal / Compliance.
  • Роботу з міжнародними партнерами, підрядниками та фінансовими інституціями.
  • Конкурентну винагороду, бронювання, та гібридний формат роботи.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат