Country Manager Germany (Staffing & Labour Leasing)

У зв’язку із запуском нового напряму бізнесу у сфері Arbeitnehmerüberlassung (лізинг персоналу) на ринку Німеччини ми шукаємо досвідченого Country Manager Germany, який очолить розвиток бізнесу, побудує комерційну функцію та стане ключовою людиною у виході компанії на новий ринок.

Про компанію: Успішно працює на ринку міжнародного працевлаштування з 2016 року та допомагає кандидатам офіційно працевлаштовуватися в країнах Європейського Союзу: Німеччині, Бельгії, Франції, Нідерландах, Польщі та інших.

Ми будемо раді бачити Вас у команді, якщо Ви:

• Маєте від 3 років досвіду роботи у сфері Arbeitnehmerüberlassung / Zeitarbeit / Staffing у Німеччині.
• Досвід роботи на керівних посадах (Country Manager, Head of B2B Sales, Sales Manager, Team Lead або аналогічних).
• Успішний досвід B2B-продажів у сфері кадрового лізингу.
• Розуміння ринку праці Німеччини.
• Знання законодавства AÜG, принципів Equal Pay, Höchstüberlassungsdauer, Branchenzuschläge та тарифних угод GVP.
• Досвід розробки бізнес-планів.
• Практичний досвід створення та реалізації Go-to-Market Strategy.
• Досвід визначення перспективних сегментів, галузей та регіонів;
• Досвід управління командою продажів;
• Знання німецької мови на рівні B2+ (Upper-Intermediate) або вище.

Ви впізнали в описі себе? Надішліть своє резюме і ми обов’язково запросимо на співбесіду! [відгукнутися]

Основні завдання Country Manager Germany:

• Побудова комерційної моделі виходу на ринок Німеччини.
• Розробка та реалізація Go-to-Market Strategy.
• Формування конкурентної цінової пропозиції.
• Побудова та розвиток B2B-продажів.
• Розвиток портфеля ключових клієнтів (Key Account Management).
• Побудова та розвиток партнерської мережі.
• Формування KPI та управління ефективністю команди продажів.
• Найм, навчання та розвиток Sales-команди.
• Тісна взаємодія з операційною командою в Україні.

Якщо вважаєте, що з легкістю впораєтеся з цими завданнями — надсилайте своє резюме вже зараз! [відгукнутися]

Що Ви отримаєте працюючи в компанії:

• Конкурентну фінансову винагороду, що відповідає Вашому досвіду, експертизі та результатам (рівень оговорюємо індивідуально).
• Можливість очолити запуск нового бізнесу та реалізувати власне бачення його розвитку.
• Реальний вплив на стратегію, розвиток і фінансові результати компанії.
• Офіційне працевлаштування.
• Графік роботи: понеділок-п'ятниця, 09:00—17:00.
• Випробувальний термін — 6 місяців.
• Професійну команду, відкриту до нових ідей, ініціатив та розвитку.

Якщо Ви добре знаєте ринок Arbeitnehmerüberlassung, маєте власні контакти серед німецьких компаній та хочете реалізувати масштабний проєкт із самого початку — будемо раді знайомству — [відгукнутися]

Телеграм — @YuliaUkrainian