Консультант, консультантка з розвитку YouTube-каналу до "Характер.Медіа"

Хто ми: Характер.Медіа — редакція, яка пише та знімає про військових і ветеранів: їхні історії, досягнення, проблеми, з якими вони стикаються під час служби й після неї.

Навіщо нам ця людина: Наша основна платформа це YouTube-канал. Ми хочемо подивитися на нього збоку професійним оком та зрозуміти, що працює, що ні, і як ми можемо зростати далі. Тому шукаємо людину, яка проведе аудит каналу, презентує його команді і допоможе скласти оновлену стратегію розвитку каналу.

Це не фул-тайм позиція у команді, а обмежений у часі проєкт.

Що потрібно робити:

• Провести аудит каналу: формати контенту, регулярність публікацій, перегляди, утримання аудиторії, інші ключові метрики.
• Проаналізувати нашу аудиторію — хто нас дивиться і хто міг би.
• Провести робочі сесії та консультації з нашою командою: обговорити можливості та ресурси для розвитку.
• Дати рекомендації щодо контент-стратегії, продуктової лінійки та форматів — довгі відео, Shorts, прямі ефіри.
• Дати рекомендації щодо оптимізації каналу: оформлення, метадані, обкладинки, заголовки, робота з алгоритмами.
• Підготувати підсумковий звіт, який увійде в оновлену стратегії розвитку YouTube-каналу.

Кого шукаємо:

• Маєте підтверджений досвід ведення та розвитку YouTube-каналів (бажано тих, які працюють із суспільно-політичною тематикою) і розробки контент-стратегій.
• Розумієте, як працюють алгоритми YouTube, вмієте «читати» аналітику, знаєте підходи до роботи з аудиторією.
• Умієте перетворювати дані на зрозумілі практичні рекомендації.
• Дотримуєтеся домовленостей і дедлайнів.
• Зареєстровані як ФОП із відповідними КВЕД.

Умови:

• Формат роботи віддалений або змішаний.
• Співпраця на умовах надання послуг (ФОП).

Як відгукнутися Надішліть на [відгукнутися] та [відгукнутися] коротке резюме з прикладами YouTube-каналів, з якими працювали, і кілька слів про те, яких результатів вдалося досягнути.