• Зараз переглядає 1 шукач

Керівник з міжнародної експансії

  • Re Liga , Агенція

      Пошук персоналу, HR; менше 10 співробітників
    • Дистанційна робота
    • Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років.

    Опис вакансії

    Re Liga в пошуках Керівника з міжнародної експансії для Englishdom.

    Englishdom — продуктова EdTech-компанія та один із ТОП-100 EdTech-проєктів Європи. Уже понад 70 000 випускників обрали нашу платформу для вивчення англійської, а команда налічує 1000+ викладачів. Ми працюємо у форматі remote-first та створюємо продукт, який допомагає людям досягати реальних результатів.

    Зараз ми шукаємо International Expansion & Growth Manager, який (а) відповідатиме за запуск нових географічних ринків і побудову системного процесу міжнародної експансії.

    Що буде у фокусі

    • Досліджувати нові ринки, попит та конкурентне середовище.
    • Формувати стратегію виходу на нові гео та визначати пріоритети.
    • Адаптувати оффер, комунікацію та маркетингові матеріали під локальні ринки.
    • Запускати performance-маркетинг і тестувати канали залучення.
    • Аналізувати результати, оптимізувати CAC, конверсії та приймати рішення щодо масштабування.
    • Координувати запуск разом із командами маркетингу, продукту та продажів.

    Кого ми шукаємо

    • Досвід запуску digital-продукту на нових міжнародних ринках із вимірними результатами.
    • Практичний досвід побудови performance-воронки з нуля.
    • Навички локалізації офферу та маркетингових комунікацій під різні країни.
    • Сильні аналітичні навички та data-driven підхід.
    • Високий рівень англійської.
    • Досвід роботи у віддалених командах.

    Буде плюсом:

    • досвід в EdTech або subscription-бізнесах;
    • знання Tier 1/Tier 2 ринків;
    • досвід роботи з локальними платіжними рішеннями;
    • знання інших іноземних мов.

    Що ми пропонуємо

    • Реальний вплив на розвиток продукту та бізнесу.
    • Високий рівень автономії й свободу у прийнятті рішень.
    • Remote-first формат роботи.
    • Конкурентну компенсацію.
    • До 80% компенсації професійного навчання.
    • 50% знижки на навчання англійської для співробітника та дітей + безкоштовні Speaking Clubs.
    • Оплачувані відпустки та лікарняні.
    • Додаткові оплачувані вихідні на день народження співробітника та його дітей.
    • Скорочений робочий день у п’ятницю.

    Схожі вакансії

    Усі схожі вакансії