Завідувач виробництва (с. Федорівка)

Вимоги:

1. Технічна освіта
2. Досвід роботи на виробництві (бажано робота з мікродобривами, ззр)
3. Розуміння виробничих процесів, знання технічного обладнання та принципи його обслуговування.
4. Знання нормативної бази стандартизації на виробництві
5. Впровадження стратегій автоматизації виробничих процесів для підвищення ефективності та конкурентоспроможності
6. Навички управління та мотивації персоналу, вміння створювати продуктивну та комфортну робочу атмосферу.
7. Вміння працювати в облікових системах, досвід ведення документації
8. Вміння працювати в режимі багатозадачності
9. Здатність приймати рішення в умовах тиску та відповідальності.
10. Високий рівень адаптованості до змін, командна співпраця, організаторські здібності, стресостійкість

Обов’язки:

1. Чітке дотримання планів роботи та загального таймінгу проєкту організації виробничих потужностей
2. Відстеження зміни відхилення від плану, внесення своєчасного коригування в плани та погодження з керівником
3. Керування розробленням та впровадженням організаційно — технічних заходів, що спрямовані на поліпшення технічної підготовки виробництва, якості продукції, підвищення темпів зростання продуктивності праці та ефективності використання виробничих потужностей
4. Забезпечення вилучення з обороту виробів при умові неможливості усунення дефектів та браку, підготовку рекламацій з порушень постачальниками вимог до якості поставок, розробка методик і технологічних інструкцій
5. Координація роботи підлеглих працівників, створення передумов для комфортної атмосфери в колективі, уміння працювати в команді на результат (досвід керівництва колективом від осіб). Взаємодія з іншими структурними підрозділами
6. Організація контролю та дотримання працівниками правил і норм охорони праці та техніки безпеки, виробничої та трудової дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку
7. Проведення аналізу процесів роботи працівників відділу та впровадження процесу економії всіх видів ресурсів, застосування прогресивних форм організації праці, атестації та раціоналізації робочих місць, використання резервів підвищення продуктивності праці та зниження витрат виробництва

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня

• Конкурентна заробітна плата, з можливістю перегляду за результатами показників

• Інформаційна підтримка колег і професійна команда

• Графік роботи: пн. — пт. з 08.00−17.00
• 0502931715Показати телефон Алла Володимирівна