Керівник роздрібної мережі

Шукаємо сильного та досвідченого керівника для продуктових магазинів формату «біля дому».

Нам потрібна відповідальна людина, яка добре розуміє роботу продуктового магазину зсередини, зможе навести порядок у всіх процесах, налаштувати товарний облік і побудувати ефективну систему роботи.

Основні обов’язки:

• організація та контроль роботи продуктових магазинів;
• наведення порядку в товарному та фінансовому обліку;
• впровадження або налаштування комп’ютерної системи обліку;
• контроль приймання товару, залишків, списань та переміщень;
• проведення регулярних інвентаризацій;
• контроль нестач, пересорту та простроченої продукції;
• організація замовлень і контроль товарних запасів;
• робота з постачальниками;
• контроль асортименту, цінників і викладки товару;
• управління продавцями, адміністраторами та іншим персоналом;
• навчання працівників і контроль трудової дисципліни;
• розробка та впровадження стандартів роботи магазинів;
• аналіз продажів, витрат і прибутковості;
• підготовка зрозумілої звітності для власника;
• надання пропозицій щодо збільшення продажів і зменшення втрат.

Вимоги до кандидата:

• досвід роботи керівником, директором магазину, товарознавцем або регіональним керуючим у продуктовій роздрібній торгівлі;
• практичний досвід управління магазином або декількома торговими точками;
• знання товарного обліку, касової дисципліни та проведення інвентаризацій;
• досвід роботи з BAS, 1С, Торгсофт або іншими обліковими програмами;
• розуміння процесів закупівель, списань, залишків і контролю термінів придатності;
• вміння організувати роботу персоналу та вимагати результат;
• відповідальність, чесність, системність і уважність;
• готовність особисто брати участь у наведенні порядку та запуску нової системи роботи.

Ми пропонуємо:

• заробітну плату від 25 000 грн;
• додаткові бонуси за досягнення поставлених результатів;
• стабільну та довгострокову роботу;
• можливість самостійно вибудувати ефективну систему управління;
• підтримку власника у впровадженні змін;
• можливість професійного та фінансового зростання.

Нам потрібен не просто адміністратор, а сильний керівник, який зможе взяти відповідальність за роботу магазинів, навести порядок і показати конкретний результат.

Розглядаємо кандидатів лише з реальним досвідом роботи у продуктовій роздрібній торгівлі.