Менеджер з розвитку, супервайзер

Менеджер з розвитку

Ми шукаємо амбітного та результативного Менеджера з розвитку, який готовий із перших днів зануритися в «польову» роботу, розширювати клієнтську базу та вибудовувати партнерські відносини.

Якщо ви вмієте переконувати, маєте досвід ведення переговорів і готові до активної роз'їзної роботи — чекаємо на ваше резюме!

Основні обов’язки:

• Робота «в полях» (пріоритет перших 2 місяців):
• Інтенсивна робота безпосередньо «в полях» (самостійно або спільно зі страховим представником) для максимального залучення та підключення нових клієнтів.
• Активний пошук і запуск партнерів на закріпленій території.
• Робота з мережами: ведення переговорів із торговельними мережами, узгодження умов та подальший розвиток співпраці.

Наші вимоги до кандидата:

• Успішний досвід у сфері активних продажів або розвитку бізнесу (досвід роботи з мережами буде перевагою).
• Відмінні комунікативні та переговорні навички.
• Готовність до високого темпу роботи та роз'їзного характеру (робота «в полях»).
• Наявність водійського посвідчення та готовність до роз'їздів.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату (ставка + бонуси за результатами підключень).
• Можливість професійного та кар'єрного зростання.
• Динамічну роботу в активній команді.
• Графік роботи: з понеділка по п’ятницю.