Менеджер, координатор відділу верстки

InText (intext.com) — це команда, яка з 2002 року працює з корпоративними клієнтами з Європи. Надаємо послуги з багатомовної локалізації та обробки документації (верстка, розпізнавання, оформлення макетів) в галузі мовної індустрії.

Мета роботи: організовувати та контролювати процес верстки й розпізнавання документації для перекладів, забезпечуючи стабільну якість і дотримання термінів.

Умови роботи:

• повна зайнятість, гібридний формат із відвідуванням офісу в центральній частині Дніпра;
• після введення в посаду можливе комбінування роботи в офісі та віддалено (1−2 рази на тиждень);
• робочий день з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, 24 оплачувані дні відпустки на рік і 10 оплачуваних відгулів, компенсація лікарняних.

Завдання:

• оцінювати обсяг робіт: розраховувати, скільки часу і до якого терміну потрібно на виконання того чи іншого виду робіт (розпізнавання, форматування тощо);
• розподіляти задачі з верстки та розпізнавання документації серед позаштатних виконавців (верстальників) і координувати їхню роботу;
• перевіряти якість виконаних позаштатними виконавцями робіт;
• взаємодіяти з менеджерами проєктів для узгодження термінів і обсягів робіт;
• вести облік завантаженості команди виконавців.

Вимоги до кандидата:

• впевнений користувач ПК, досвід роботи з MS Office;
• вища освіта;
• уважність до деталей, вміння вести кілька проєктів одночасно, орієнтація на дедлайни;
• розвинені комунікативні навички — вміння домовлятися з виконавцями та координувати їхню роботу;
• досвід роботи не обов’язковий — розглядаємо кандидатів без досвіду, готових до навчання.

Буде перевагою:

• знайомство з Adobe InDesign/Illustrator/Photoshop, ABBYY FineReader або іншим ПЗ для верстки й розпізнавання документації;
• англійська мова на рівні Pre-Intermediate (для роботи з інструкціями та ПЗ англійською).

Чому варто працювати з нами:

Якісний онбординг. Під час всього процесу введення в роботу вас буде супроводжувати ментор. Ви будете навчатися у найдосвідченіших працівників компанії.

Європейський підхід в менеджменті і побудові корпоративної культури. Ключові цінності нашої команди — це повага і довіра.

Гідна винагорода. Ми пропонуємо конкурентну заробітну плату з регулярними переглядами, використовуємо прозору систему KPI для виплати бонусів. Надаємо працевлаштування відповідно до гарантій КЗпП України.

У нас зручний офіс у центрі міста (генератор для безперебійної роботи, смачна кава й свіжі фрукти, комплексні обіди, гарна музика в спільних залах).

Якщо ви хочете приєднатися до нашої команди — надсилайте резюме.