Head of Academic Product

🚀 Привіт! Ми — BUKI — міжнародна продуктова компанія, що створює освітній маркетплейс нового покоління. Уяви Airbnb або Uber в EdTech — це саме про нас!

🌍 Наша платформа допомагає десяткам тисяч репетиторів знаходити учнів, а студентам — підбирати найкращих викладачів для навчання. Ми розпочали свою роботу у 2014 році, і сьогодні основна ціль BUKI — стати найбільшим освітнім ресурсом у Центральній та Східній Європі (CEE).

📚 У 2020 році ми запустили BUKI School — бізнес-юніт для онлайн-навчання з перевіреними викладачами.

🌎 А ще ми швидко зростаємо у світі! Наша географія охоплює Україну, Польщу, Болгарію, Румунію та Казахстан, тощо. І це лише початок! Ми продовжуємо зростати та зараз в пошуку Head of Academic Product, який або яка відповідатимеза навчальний продукт: як побудовані програми, як проходить вступний урок і як розвиваються викладачі.

Це роль на перетині методики, продукту й аналітики. Рішення тут ухвалюються на основі даних і перевіряються тестами, а не лише на педагогічній інтуїції. Ми шукаємо людину, яка вміє скорочувати задум до перевірюваного мінімуму й швидко отримувати відповідь на гіпотезу.

Пряме підпорядкування — Head of Operations / CPO.

Важливо: англійська й математика — різні предметні експертизи, і одна людина рідко глибока в обох. Предметну глибину по другому напрямку ми добираємо через методиста або зовнішнього підрядника. Твоя сильна сторона — процес, система та вимірюваність.

Зона відповідальності:

Навчальні програми

• Побудова й розвиток програм з англійської та математики під різні вікові групи й ринки
• Система рівнів, плейсмент, зрізи прогресу учня
• Управління бібліотекою матеріалів: створення, актуалізація, зняття застарілого

Вступний урок

• Розробка й тестування сценаріїв вступного уроку
• Ведення беклогу гіпотез, дизайн і проведення A/B-тестів
• Спільна робота із Sales над конверсією вступного уроку в оплату
• Система AI-оцінювання вступних уроків

Якість викладання

• Модель компетенцій викладача та чек-листи спостереження уроків
• AI-оцінка уроків (спільно з командами розробки)
• Робота з репетиторами, які мають низькі показники якості

AI та автоматизація

• Розвиток AI-оцінки якості уроків: доопрацювання критеріїв, звірка з ручною оцінкою, підвищення точності
• Впевнене використання AI у виробництві навчального контенту зі збереженням методичної якості
• Пошук рутинних процесів у відділі, які можна автоматизувати, і постановка задач на них

Що ми очікуємо:

• Досвід проєктування навчальних програм від 3 років — через вимірювані результати навчання, а не список тем
• CEFR як робочий інструмент: дескриптори, логіка переходів між рівнями
• Розуміння шкільної програми математики чи англійської мови хоча б на одному з ринків UA / PL / KZ
• Володіння методиками проведення онлайн-уроку 1:1
• Досвід A/B-тестування: гіпотеза, контрольна група, розрахунок вибірки, інтерпретація результату
• Впевнена робота з даними: конверсія, когортне утримання, Excel/Sheets на рівні зведених таблиць
• Координація методистів: ТЗ, приймання, контроль якості
• Практичний досвід роботи з LLM у робочих задачах
• Уміння писати й ітерувати промпти: формулювання критеріїв оцінки, тестування на вибірці, вимірювання точності результату
• Досвід використання AI для створення навчального контенту з розумінням, де потрібна ручна перевірка
• Досвід автоматизації рутинних процесів: постановка ТЗ, робота з no-code інструментами або в парі з розробкою

Буде перевагою:

• Досвід в EdTech або онлайн-школі
• Робота з кількома ринками одночасно
• Досвід із LMS та інтерактивними інструментами
• Англійська від B2
• Досвід з n8n

Що пропонуємо:

• Вплив на бізнес: мінімум бюрократії та максимум можливостей втілювати свої ідеї
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, яку заохочуємо використовувати
• Оплачувані лікарняні, щоб відновлюватися без стресу за дохід
• Медичне страхування для швидкого доступу до якісної медичної допомоги
• Mental Health Days як додаткові дні для відновлення ресурсу після масованих обстрілів
• Безкоштовні індивідуальні заняття англійською для тебе та знижки для сім'ї
• Оплата курсів, лекцій, конференцій і профільних заходів для професійного розвитку
• Внутрішній обмін знаннями та регулярне навчання в команді
• Щорічний performance review для прозорого фідбеку й розвитку
• Гнучкий графік роботи, який ти адаптуєш під себе
• Комфортний формат: віддалено або з офісу в Києві

Як виглядатиме процес: HR-інтерв'ю → Тестове завдання → Фінальна співбесіда